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AKRA präsentiert zwei neuartige Softwarelösungen - tinyPM und socialcorp

25.11.200812:38 UhrIT, New Media & Software
Bild: AKRA präsentiert zwei neuartige Softwarelösungen - tinyPM und socialcorp
AKRA: tinyPM ermöglicht erstmals die effiziente Vernetzung von Entwicklerteams, socialcorp die Erstellung unternehmensinterner Web-2.0-Seiten
AKRA: tinyPM ermöglicht erstmals die effiziente Vernetzung von Entwicklerteams, socialcorp die Erstellung unternehmensinterner Web-2.0-Seiten

(openPR) Hamburg, 25. November 2008 - Das Unternehmen bietet mit tinyPM und socialcorp zwei neuartige agile Softwarelösungen an, die die interne Kommunikation und Projektentwicklung in Unternehmen oder Organisationen revolutionieren können. „tinyPM ist flexibler als herkömmliche Produkte und stellt in Deutschland eine absolute Neuheit dar“, sagt Oliver Hankel, Berater und Softwareexperte bei dem Hamburger IT- und Consulting-Unternehmen. „Durch tinyPM wird es möglich, alle Personen, die an einem Projekt oder einer Entwicklung beteiligt sind, besonders effizient zu vernetzen und so die Wahrscheinlichkeit eines Projekterfolges deutlich zu erhöhen.“ socialcorp wiederum ist praktisch ein Baukasten, mit dem sich Unternehmen interaktive Web-2.0-Systeme „basteln“ können, nur eben für ganz eigene bzw. interne Zwecke. „Bei beiden Softwarelösungen helfen wir selbstverständlich auch, sie technisch und konzeptionell umzusetzen“, ergänzt Hankel. Die Markteinführung von tinyPM und socialcorp erfolgt zeitgleich mit den XP Days Germany, Deutschlands führender Konferenz für eXtreme Programming und agile Softwarelösungen. Bei den XP Days, die vom 27. bis 29. November in Hamburg stattfinden, tritt AKRA als Sponsor auf.



tinyPM heißt: lebhafte Projektentwicklung mit offener Kommunikation
„Die Erfahrung zeigt, dass vor allem längerfristig angelegte Projekte am Ende nicht selten scheitern, weil es an einem regelmäßigen Abstimmungsprozess fehlte und meist nur Kunde und Projektleitung miteinander kommunizierten“, so Hankel. „Genau hier setzt tinyPM an, indem es eine ständige und lebhafte Entwicklung eines Projektes oder Produktes möglich macht, bei der eine offene Kommunikation aller Beteiligten wie Kunde, Projektleiter, Teammitglieder und Geschäftsführung stattfindet.“ tinyPM bildet also eine zentrale Stelle eines dezentral aufgestellten Projektteams ab, wo sich Mitarbeiter, Projektleitung, Kunde etc. treffen, wo die Aufgabenfelder klar definiert werden und wo alle den jeweiligen Stand der Dinge exakt abfragen können. Um dies zu gewährleisten, gibt es bei tinyPM

- ein integriertes Wiki zur gemeinsamen Verwaltung von Dokumenten und Wissen,
- klar definierte User Storys, um das agile Projekt steuern zu können,
- einen Backlog, in dem der Planungsprozess des Projektes zentral verwaltet wird,
- die Möglichkeit, Iterationen zu planen und so die Daten in eine richtige Reihenfolge zu bringen,
- ein Task Board, auf dem User Storys und Aufgaben angezeigt sind,
- die Abbildung der Projekthistorie und
- ein flexibles Sicherheitssystem, um Rollen und Berechtigungen festzulegen.

„Genau wie bei tinyPM ist es auch bei socialcorp wichtig zu erkennen, wie bedeutsam eine offene Kommunikation ist“, sagt Hankel. „Für manches Unternehmen mag dies noch eine gewisse Herausforderung darstellen, doch es zeigt sich immer wieder, dass eine offene Kommunikation einen entscheidenden Erfolgsfaktor darstellt. Denn je offener die Kommunikation, umso schneller können sich die Mitarbeiter austauschen und umso schneller können sie fachlich zusammengebracht werden – was auch die Kosten senkt.“

Mit socialcorp gemeinsam Wissen schaffen
„Die Software socialcorp ermöglicht nicht nur eine Wiki-Anbindung, was einzigartig ist in Deutschland“, hebt Hankel hervor. Auch gehört zu den Leistungsmerkmalen der Software, dass man persönliche soziale Netzwerke aufbauen, öffentlichen Netzwerken beitreten, eigene Artikel verfassen, Inhalte mit youtube verbinden und auch neue Kontakte finden kann. Dabei kreiert jeder Mitarbeiter sein ganz persönliches Profil und veröffentlicht dieses. Anschließend findet socialcorp für die Mitarbeiter mittels Matching-Algorithmen interessante Kontakte.

Durch das Prinzip der Collaboration und Verschlagwortung (Tagging) ermöglicht socialcorp zudem ein leichtes Wissensmanagement. Dabei hat nicht nur jeder Zugriff auf die Inhalte, auch kann jeder an deren Erstellung und Strukturierung mitwirken – wobei Bereiche, die unternehmensintern als sensibel eingestuft werden, geschützt werden können.

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