(openPR) Mit gestärkten Kapazitäten im Einsatz für innovative und digitale Weiterbildung.
Die Anforderungen an Unternehmen und ihre Mitarbeitenden verändern sich rasant, wodurch die Nachfrage nach maßgeschneiderten Weiterbildungskonzepten stetig steigt – lebenslanges Lernen ist zu einem strategischen Erfolgsfaktor geworden. Mit der Übernahme von TransOffice setzt die KERN AG Training ein klares Zeichen für zukunftsweisende und praxisorientierte Weiterbildung, um ein noch leistungsfähigeres Trainingsangebot zu schaffen, das Fach- und Führungskräfte mit innovativer und digitaler Weiterbildung optimal auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt vorbereitet.
Durch die Integration von TransOffice, einem renommierten Weiterbildungsanbieter für Industrieunternehmen seit 1992, erweitert die KERN AG Training ihre Kapazitäten und verstärkt ihre Präsenz in der wirtschaftsstarken Region Ostwestfalen. Die Kundinnen und Kunden profitieren von einer erweiterten Auswahl an spezialisierten Trainingsangeboten, flexiblen Kursformaten und einer persönlichen Betreuung, die gezielt auf individuelle Lernbedürfnisse eingeht. Damit ermöglicht die KERN AG Training Unternehmen, ihr Personal gezielt auf die Herausforderungen einer sich wandelnden Arbeitswelt vorzubereiten – mit maßgeschneidertem Sprachentraining, Business- und Kommunikationstraining sowie Interkulturellem Training, ergänzt durch flexible Online-Lernlösungen, die weltweit verfügbar sind.
„Mit TransOffice gewinnen wir einen geschätzten Partner, dessen Expertise und Erfahrung unser Weiterbildungsangebot bereichern. Unsere Vision ist es, Unternehmen und ihr Personal mit maßgeschneiderten Weiterbildungslösungen auszustatten, die flexibel und individuell auf ihren Arbeitsalltag anwendbar sind und effektiv zum Lernerfolg beitragen“, betont Michael Kern, Geschäftsführer der KERN AG Training. „Die Übernahme von TransOffice ermöglicht es uns daher, unser Angebot weiter zu diversifizieren und mit flexiblen, praxisnahen Trainingsprogrammen die berufliche Entwicklung unserer Kundinnen und Kunden nachhaltig zu fördern.“
Ein besonderer Zugewinn für das Unternehmen ist Frau Britta Landermann, die als erfahrene Trainingsspezialistin das Team der KERN AG Training verstärkt. Mit ihrer langjährigen Expertise wird sie eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung der Schulungsangebote spielen und die Kundenbetreuung weiter optimieren.
Somit setzt die KERN AG Training ihren Wachstumskurs konsequent fort und bekräftigt ihr Engagement für Qualität und Kundennähe. Unternehmen erhalten nicht nur Zugang zu bewährten Trainingskonzepten, flexiblen Online-Lernlösungen und innovativen Blended-Learning-Formaten, sondern profitieren auch durch erweiterte Kapazitäten von individueller Beratung, um ihre Mitarbeitenden bestmöglich auf die Herausforderungen der globalen Arbeitswelt vorzubereiten.
