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    <title><![CDATA[openPR - Aktuelle Pressemitteilungen: Staufenbiel Institut GmbH]]></title>
    <description><![CDATA[openPR.de – Pressemitteilungen kostenlos einstellen]]></description>
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        <pubDate>Wed, 04 Feb 2015 18:51:53 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Arbeitgeber: Bedeutung der Unternehmenskultur wird stark zunehmen]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel JobTrends Deutschland 2015: Mit Special „Unternehmenskultur“  
 
Köln, im Februar 2015 – Das Thema Unternehmenskultur spielt für Absolventen eine wichtige Rolle – und damit zwangsläufig auch für Arbeitgeber. Fast alle (88 Prozent) der für die Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland 2015 befragten Personalentscheider gaben denn auch an, dass Unternehmenskultur eine große Bedeutung für das Employer Branding und Recruiting hat – und in den nächsten Jahren noch wichtiger wird. Ein Grund: Bewerber lassen sich …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/837717/Arbeitgeber-Bedeutung-der-Unternehmenskultur-wird-stark-zunehmen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Wed, 21 Jan 2015 18:24:32 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Best Student Challenge 2015: Deutschland sucht die besten Studenten]]></title>
        <description><![CDATA[ Tausende Studenten treten an, um Deutschlands „Best Master“ und „Best Bachelor“ zu werden 
 
    Unternehmerin Lencke Steiner übernimmt die Schirmherrschaft für den Wettbewerb 
    Online Assessment startet heute 
    60 Finalisten treten am 11. März in Frankfurt am Main an 
    Gewinner erhalten 1.000 Euro Preisgeld 
 
Frankfurt am Main, 15. Januar 2015 – Alle Studenten Deutschlands sind aufgefordert, sich im Online-AC für den Finaltag der Best Student Challenge im März in Frankfurt zu qualifizieren. Die Bewerbung …]]></description>

    
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                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/835223/Best-Student-Challenge-2015-Deutschland-sucht-die-besten-Studenten.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 27 Nov 2014 18:00:10 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Deutschland mit Besucherrekord am ersten Tag]]></title>
        <description><![CDATA[ 13.000 Studenten, Absolventen und Young Professionals erwartet 
 
•	Besucherrekord: Schon am ersten Tag 7.000 Besucher bis zum Mittag 
•	Großer Zuspruch für die JobDates  
•	Top-Manager von Bayer, Santander und Accenture persönlich vor Ort 
 
Köln, 26. November 2014 – So viele Talente auf einmal. Schon am ersten Tag des Absolventenkongress Deutschland in Köln fallen alle Rekorde. Bis zum Mittag wurden 7.000 Besucher gezählt. Insgesamt werden 13.000 Besucher an beiden Tagen erwartet. 
 
Einmal im Jahr dreht sich in …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/828624/Absolventenkongress-Deutschland-mit-Besucherrekord-am-ersten-Tag.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 11 Nov 2014 18:42:05 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Vierte Auflage: Top-Arbeitgeber für Juristen]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Insider Guide für Einsteiger 
 
Köln, im November 2014 – Erfolgreich ein- und aufsteigen: Die Publikation Staufenbiel Top-Arbeitgeber für Juristen bietet anschauliche Kanzlei- und Unternehmensporträts der Top-100-Arbeitgeber für Juristen – Insider-stimmen inklusive. 
 
Kopieren, Back-Office-Arbeit oder doch aktive Mitarbeit: Wie nah ist man an den ganz großen Fällen und was zählt noch außer einem Prädikatsexamen? Antworten finden karrierebewusste Juristen in der Publikation Staufenbiel Top-Arbeitgeber für …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/825780/Vierte-Auflage-Top-Arbeitgeber-fuer-Juristen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 21 Oct 2014 18:44:10 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Fit für die Bewerbung: Absolventenkongress Deutschland]]></title>
        <description><![CDATA[ Auf dem Absolventenkongress Deutschland treffen Bewerber auf umworbene Unternehmen. Das Besondere: Die Nachwuchskräfte bekommen Bewerbungstipps von und über ihre Wunscharbeitgeber. Rund 13.000 Studenten und Absolventen wollen Ende November von ihren Lieblingsfirmen lernen und sie für sich gewinnen. 
 
Köln, 21. Oktober 2014 – Wie lesen und bewerten Personaler ein Anschreiben? Muss ich wirklich alle Zeugnisse mitschicken? Und wie viel Gehalt darf ich verlangen? Studenten und akademische Berufseinsteiger haben auf dem …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/822167/Fit-fuer-die-Bewerbung-Absolventenkongress-Deutschland.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 21 Oct 2014 18:21:30 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Die Zukunft der Finanzbranche]]></title>
        <description><![CDATA[ Neu: Karriere-Ratgeber Staufenbiel Banking &amp; Finance 2014/15 erschienen 
Köln, im Oktober 2014 – Warum Banker Softies sein müssen, was man als Finance Consultant mitbringen muss und wie man die Prüfungen zum Wirtschaftsprüfer und Steuerberater meistert – in Staufenbiel Banking &amp; Finance 2014/15. 
 
In der Banken- und Finanzwelt zählen nur knallharte Zahlen, so eine weitläufige Annahme. Mittlerweile scheint das nicht mehr zu stimmen. Banker müssen immer häufiger Softies sein. Denn laut Trendstudie „Bank &amp; …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/822100/Die-Zukunft-der-Finanzbranche.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 21 Oct 2014 18:15:28 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Neue Ingenieure braucht das Land]]></title>
        <description><![CDATA[ Nachfrage steigt – neues Karriere-Handbuch Staufenbiel Ingenieure 2014/15. 
	 
Köln, im Oktober 2014 – Nachwuchsingenieure sind weiter gefragt auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Doch die Jobs und die Anforderungen an Ingenieure verändern sich – auch durch den Megatrend Industrie 4.0.  
 
Wie verändert die Industrie 4.0 die Arbeit von Ingenieuren? An welchen Innovationen arbeiten die Unternehmen, und welche Chancen und Risiken bietet der Megatrend? Auf diese Fragen liefert die Wintersemester-Ausgabe des …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/822086/Neue-Ingenieure-braucht-das-Land.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 21 Oct 2014 18:11:17 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Neu: Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler 2014/15 – Wintersemester]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im Oktober 2014 – Das Karriere-Handbuch Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler – mit Infos rund um Einstieg, Stellenmarkt und Karriereplanung. Spezial-Themen sind: Karriere im Vertrieb, Frauen und Karriere und Trainee-Programme. 
 
Heute gilt wie eh und je: Wer Karriere machen will, studiert Wirtschaft. Denn wer sich mit Wirtschaft auskennt, ist besonders gefragt. Diese These stützt die Studie JobTrends Deutschland 2014. Zwei Drittel der Unternehmen aller Branchen suchen demnach Wirtschaftsabsolventen. Im neuen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/822081/Neu-Staufenbiel-Wirtschaftswissenschaftler-2014-15-Wintersemester.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 14 Oct 2014 18:15:39 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Wachstum dank Wolke: Neuer Karriere-Ratgeber IT]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel IT in Business – mit Karrieretipps und Branchentrends 
 
Köln, im Oktober 2014 – Cloud Computing gehört zu den Wachstumstreibern der ITK-Branche. Der Karriere-Ratgeber Staufenbiel IT in Business zeigt die aktuellen Trends für Berufseinsteiger. 
 
Egal ob wir privat Mail-Dienste nutzen oder als Unternehmen Daten und Programme streamen – Cloud Computing ist allgegenwärtig. Die Wolke ist eine Erfolgsgeschichte und sorgt für neue Jobs.  
Doch in Zeiten von Cyberkriminalität und Whistleblowern müssen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/820918/Wachstum-dank-Wolke-Neuer-Karriere-Ratgeber-IT.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Tue, 14 Oct 2014 12:49:42 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[MBA für Manager von morgen. Neues Handbuch Staufenbiel Das MBA-Studium erschienen]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im Oktober 2014 – Der meistgelesene Ratgeber zum MBA-Studium liefert einen Überblick über die Studiengänge der Top Business Schools in  Europa , den USA und Deutschland. Mit wertvollen Tipps zu Bewerbung und Finanzierung.  
 
Ein MBA macht sich gut im Lebenslauf. Manche Absolventen macht er sogar berühmt und reich. Wie etwa New Yorks langjährigen Bürgermeister Michael Bloomberg. Er gehört laut Forbes-Magazine mit seinem Medienkonzern zu den 20 reichsten Menschen der Welt.  
 
Ein Garant für Erfolg ist der MBA …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/820876/MBA-fuer-Manager-von-morgen-Neues-Handbuch-Staufenbiel-Das-MBA-Studium-erschienen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Tue, 30 Sep 2014 18:31:03 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Ellbogen einfahren. Wie Karriere auch ohne Ego-Trip funktioniert – im Karrieremagazin.]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im Oktober 2014 – In der September-Ausgabe des Staufenbiel Karrieremagazin außerdem: Karriere im Vertrieb, Erfahrungen einer Gründerin, die sprachlos machen, und die vier Geheimnisse von Alphatieren. 
 
Niemand mag Karrieristen. Aber längst nicht jeder, der Karriere machen will, ist ein rücksichtsloser Streber. Immer mehr Menschen möchten für beruflichen Erfolg nicht zwangsläufig Familie, Glück und Charakter verkaufen. Wie der Spagat zwischen Laufbahn und Leben gelingt, verrät unsere Titelgeschichte „Ellbogen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/818628/Ellbogen-einfahren-Wie-Karriere-auch-ohne-Ego-Trip-funktioniert-im-Karrieremagazin-.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Wed, 24 Sep 2014 18:49:20 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Deutschland am 26./27. November in der Koelnmesse]]></title>
        <description><![CDATA[ Zwei Tage voller Karriereplanung, Gespräche mit Personalentscheidern und Bewerbungstipps bietet der Absolventenkongress Deutschland. Der Veranstalter Staufenbiel Institut erwartet rund 13.000 Studenten und Absolventen, die auf der  Jobmesse  ihre Wunscharbeitgeber von sich überzeugen wollen. 
 
Köln, 23. September 2014 – Auf dem Absolventenkongress Deutschland treffen Studenten, Absolventen und Young Professionals ihre potenziellen Arbeitgeber persönlich. Sie lernen die Unternehmensvertreter in lockeren Gesprächen …]]></description>

    
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                <![CDATA[Wer viel erreichen will, muss viele erreichen. (Foto: Staufenbiel Institut)]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/817621/Absolventenkongress-Deutschland-am-26-27-November-in-der-Koelnmesse.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Thu, 18 Sep 2014 12:48:24 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Einstieg & Karriere in der Beratung]]></title>
        <description><![CDATA[ Der neue Staufenbiel Karriere-Ratgeber Consulting 2014/15 gibt viele Tipps zur Beraterkarriere. 
 
Köln, im September 2014 – Der Staufenbiel Karriere-Ratgeber Consulting 2014/15 legt diesmal einen besonderen Fokus auf die Strategieberatung – der Traumjob vieler Studenten und Absolventen. 
 
McKinsey, Boston Consulting, Roland Berger: Sie sind die Platzhirsche der deutschen Consultingszene und erwirtschaften den Großteil ihrer Umsätze mit Strategieberatung. Die Disziplin gilt als die Champions League der Berater. Sie …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/816555/Einstieg-Karriere-in-der-Beratung.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Mon, 30 Jun 2014 18:35:32 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Women in Banking – Das einzigartige Karriere-Event für Frauen]]></title>
        <description><![CDATA[ Tag der großen Namen und Perspektiven!  
Sieben begehrte Finanzarbeitgeber öffnen am 29. Oktober 2014 im Frankfurter MesseTurm die Türen des Investmentbankings für hoch motivierte Absolventinnen. Mit dabei sind Bank of America Merrill Lynch, Barclays, Citi, Deutsche Bank, Goldman Sachs, J.P. Morgan und Rothschild. 
Frankfurt, 30.06.2014 – „Dieses Event hat mir geholfen, meine Zweifel zu klären. Ich bin sehr daran interessiert, eine Karriere im Investment Banking zu beginnen“, sagt eine Teilnehmerin, der Women in …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/803296/Women-in-Banking-Das-einzigartige-Karriere-Event-fuer-Frauen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Thu, 12 Jun 2014 18:49:30 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Baden-Württemberg am 10. Juli in Stuttgart]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Absolventenkongress Baden-Württemberg ermöglicht Berufseinsteigern einen Karrierestart im Ländle. Auf der  Jobmesse  treffen Studenten und Absolventen auf namhafte Arbeitgeber. Karriereexperten machen die Berufsstarter kostenlos fit für den Bewerbungsprozess. 
 
Stuttgart, 12. Juni 2014 – Vom Mittelständler bis zum Global Player: 67 Top-Unternehmen bieten auf dem Absolventenkongress Baden-Württemberg Einstiegsstellen für junge Akademiker an. Breuninger, Daimler Protics, Deutsche Telekom, Kärcher, PwC und ZF …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/800526/Absolventenkongress-Baden-Wuerttemberg-am-10-Juli-in-Stuttgart.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Tue, 13 May 2014 12:31:07 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Ruhrgebiet am 5. Juni in Essen – kostenlose Jobmesse mit vielen Extras]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Absolventenkongress Ruhrgebiet ist die  Jobmesse  für den Berufsstart in der Region. Neben namhaften Arbeitgebern bietet die Messe kostenlose Karriere-Specials für Studenten und Absolventen. 
 
Essen, 13. Mai 2014 – Auf dem Absolventenkongress Ruhrgebiet haben Studenten die große Chance, gleich mehrere ihrer Wunscharbeitgeber persönlich kennenzulernen. Die Jobmesse bietet den Absolventen den direkten Austausch mit Firmenvertretern, beispielsweise von Deloitte, ERGO, Ferchau, Hewlett-Packard oder …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/794712/Absolventenkongress-Ruhrgebiet-am-5-Juni-in-Essen-kostenlose-Jobmesse-mit-vielen-Extras.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Wed, 07 May 2014 18:15:02 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Einstieg in die Beratung]]></title>
        <description><![CDATA[ Der neue Staufenbiel Karriere-Ratgeber Consulting mit drei Premieren. 
 
Köln, im Mai 2014 – Der Staufenbiel Karriere-Ratgeber Consulting wartet in seiner neuen Ausgabe gleich mit drei Premieren auf. Zum ersten Mal kämpfen zwei Experten in einem Pro &amp; Contra für ihre Überzeugung.  
 
Die Ausgangsfrage: „Schlägt der Einstieg in eine kleine Beratung den Start bei einer großen Consulting-Company?“  
 
Außerdem gewähren vier erfahrene Berater einen  Blick  in ihre Reisekoffer. Sie zeigen, was sie bei jedem Projekt …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/793694/Einstieg-in-die-Beratung.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Wed, 07 May 2014 12:02:18 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Jobs, Trainee-Programme und die besten Bewerbungstipps für Studenten und Absolventen mit Finance-Schwerpunkt]]></title>
        <description><![CDATA[ Neu: Karriere-Ratgeber Staufenbiel Banking &amp; Finance 2014 erschienen 
 
Köln, im Mai 2014 – Frauen bei Banken und die Quote – Einstieg und Karriere im Vertrieb – Die besten Tipps für Einsteiger in der Wirtschaftsprüfung… und viele weitere Themen für Finanzmanager von morgen in Staufenbiel Banking &amp; Finance 2014. 
 
„Finance ist nichts für Faulpelze.“ Mit diesem Bekenntnis geht der „Investmentpunk“, so der gleichnamige Buchtitel von Gerald Hörhan, der auch Investor und Vorstand einer Capital Holding ist, ins …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/793430/Jobs-Trainee-Programme-und-die-besten-Bewerbungstipps-fuer-Studenten-und-Absolventen-mit-Finance-Schwerpunkt.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Tue, 06 May 2014 16:52:16 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Staufenbiel Ingenieure 2014: So machen Ingenieure Karriere]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im Mai 2014 –– Im neuen Karriere-Handbuch Staufenbiel Ingenieure gibt es die wichtigsten Tipps zu Bewerbung, Gehalt und Weiterbildung. Mit Specials: Trainee, Karriere im Familienunternehmen und Maschinen- und Anlagenbau. 
 
Arbeitgeber und Politik mahnen immer wieder vor den Folgen des Fachkräftemangels. Gerade in technischen Berufen sei der Nachwuchs knapp, schon heute gebe es für manche Stellen keine geeigneten Kandidaten. Ihre Forderung: Mehr Studenten sollten einen ingenieurwissenschaftlichen Studiengang …]]></description>

    
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                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/793420/Staufenbiel-Ingenieure-2014-So-machen-Ingenieure-Karriere.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

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        <pubDate>Tue, 06 May 2014 16:49:38 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Mit Sicherheit: Karriere-Ratgeber für Informatiker]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel IT in Business – mit Karrieretipps und Branchentrends 
 
Köln, im Mai 2014 – Sicherheit ist derzeit das Thema Nr. 1 in der IT-Branche. Der Karriere-Ratgeber Staufenbiel IT in Business zeigt die aktuellen Trends für Berufseinsteiger. 
 
Im April meldete das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) wieder 18 Millionen gestohlene E-Mail-Passwörter, die NSA-Affäre ist noch lange nicht aufgearbeitet – kein Wunder, dass IT-Sicherheit bei einer Bitkom-Umfrage zum Hightech-Thema des Jahres 2014 …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/793408/Mit-Sicherheit-Karriere-Ratgeber-fuer-Informatiker.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-791858</guid>
        <pubDate>Mon, 28 Apr 2014 12:49:12 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Neu: Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler 2014 – Sommersemester]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im April 2014 – Wie Wirtschaftswissenschaftler Karriere machen – das neue Karriere-Handbuch Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler informiert über die beste Bewerbung, aktuelle Gehälter und die wichtigsten Soft Skills. 
 
Wie viel Geld verdienen Wirtschaftswissenschaftler in ihrem ersten Job? Was zeichnet eine erfolgreiche Bewerbung aus? Wie stelle ich als Bewerber meine Soft Skills im Vorstellungsgespräch optimal dar? All dies und noch viele mehr beantwortet die Sommersemester-Ausgabe von Staufenbiel …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/d/9/8/d9814ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/791858/Neu-Staufenbiel-Wirtschaftswissenschaftler-2014-Sommersemester.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-790914</guid>
        <pubDate>Tue, 22 Apr 2014 16:40:25 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Personaler unter Druck: Darum bangen nicht nur Bewerber vor dem Jobinterview – im Karrieremagazin]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im April 2014 – In der April-Ausgabe des Staufenbiel Karrieremagazin außerdem: Karriere bei Dax-Unternehmen, die entschlüsselte Chef-DNA und Tipps gegen Blackout und Prüfungsangst. 
 
Schweißnasse Hände, flaues Gefühl in der Magengrube, trockene Kehle: Vorstellungsgespräche sind für Bewerber purer Stress. Aber wie sieht es eigentlich auf der anderen Seite des Bewerbungstisches aus? Auch Personaler stehen unter Druck. In der Titelgeschichte verraten Recruiter, was ihnen zusetzt. Ein Grund ist der …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/1/8/6/18614ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/790914/Personaler-unter-Druck-Darum-bangen-nicht-nur-Bewerber-vor-dem-Jobinterview-im-Karrieremagazin.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-789804</guid>
        <pubDate>Mon, 14 Apr 2014 18:28:52 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Vom Online-Handel lernen: Staufenbiel Handel & Marken – Branchentrends und Karrieretipps]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im April 2014 – Karrieretipps, Informationen zu Gehältern und die Schwerpunktthemen Einkauf und Produkt- und Markenmanagement gibt es im neuen Karriere-Ratgeber „Staufenbiel Handel &amp; Marken“. 
 
„Der Point of Sale wird digital“, schreibt das E-Commerce-Center Köln und widmet dem Einsatz digitaler Services in den Ladengeschäften gleich eine ganze Studie. Das Thema treibt auch Rewe-Chef Alain Caparros um. Im Interview im neuen Karriere-Ratgeber Staufenbiel Handel &amp; Marken erklärt er, warum stationäre …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/3/2/4/32414ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/789804/Vom-Online-Handel-lernen-Staufenbiel-Handel-Marken-Branchentrends-und-Karrieretipps.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-775430</guid>
        <pubDate>Wed, 05 Feb 2014 13:23:14 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Praktikum ja bitte, aber nicht nach dem Studium]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel JobTrends Deutschland 2014 erschienen - mit Special zum Praktikum 
 
Köln, im Januar 2014 – Personalentscheider erteilen ein klares Nein zum Praktikum nach dem Studienabschluss: 78 Prozent der für die Studie JobTrends Deutschland 2014 befragten Unternehmen halten ein Praktikum dann nicht mehr für sinnvoll. Während des Studiums sollten Studenten mindestens ein Praktikum absolvieren, dieser Meinung sind vier von zehn Personalentscheidern. 
 
Bei der Vergütung des Praktikums herrscht Einigkeit. Mehr als zwei …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/f/4/5/f45f3ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/775430/Praktikum-ja-bitte-aber-nicht-nach-dem-Studium.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-774405</guid>
        <pubDate>Fri, 31 Jan 2014 09:41:50 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Erfolgreiches Personalmarketing: Der perfekte Messeauftritt]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Institut bietet professionelles Messetraining für Standpersonal 
 
Als langjähriger Partner für Personaldienstleistungen und als Veranstalter des Absolventenkongress bietet Staufenbiel Institut Personalverantwortlichen nun auch den Workshop „Messe live“. 
 
Frankfurt, 30. Januar 2014 – Staufenbiel Institut veranstaltet mit dem Absolventenkongress seit 25 Jahren die größte  Jobmesse  Deutschlands. Mit den regionalen Absolventenkongressen Ruhrgebiet, Norddeutschland, Baden-Württemberg und Rhein-Main hat …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/774405/Erfolgreiches-Personalmarketing-Der-perfekte-Messeauftritt.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-766678</guid>
        <pubDate>Wed, 11 Dec 2013 17:41:15 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Studenten sehen sich unter Erfolgsdruck]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im Dezember 2013 – Lebenslauf-Tuning und Erfolgsdruck bestimmen ihr Leben, doch Studenten hegen den Wunsch nach Work-Life-Balance und Arbeitsplatzsicherheit. Wie Nachwuchsakademiker in die Zukunft sehen - die große Umfrage vom Karrieremagazin. 
 
Nur etwa jeder vierte Studenten sieht sich gut oder sehr gut auf seinen späteren Job vorbereitet. Egal ob Wirtschaftswissenschaftler, Ingenieur, Naturwissenschaftler, Jurist, Geistes- oder Naturwissenschaftler: Studenten fast jeder Fachrichtung sind verunsichert, ob …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/766678/Studenten-sehen-sich-unter-Erfolgsdruck.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Mon, 25 Nov 2013 11:23:36 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Glück in Alltag und Job finden]]></title>
        <description><![CDATA[ Geld, Gesundheit, Erfolg? Die echten Faktoren des Glücks – im Karrieremagazin. 
 
Köln, im November 2013 – Außerdem in der November-Ausgabe des Staufenbiel Karrieremagazin: die große Zukunftsumfrage unter Studenten, vier außergewöhnliche MINT-Karrieren und ein Selbstversuch im Online-Bewerben. 
 
Ständig gesucht, selten gefunden: Dem Glück im Alltag und im Beruf jagen alle hinterher. Doch was macht eigentlich glücklich? Und warum unterschätzen Arbeitgeber noch immer, wie wertvoll glückliche Mitarbeiter sind? In der …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/762948/Glueck-in-Alltag-und-Job-finden.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Wed, 13 Nov 2013 18:37:54 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Dritte Auflage: Top-Arbeitgeber für Juristen]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Insider Guide für Einsteiger 
 
Köln, im November 2013 – Für die erfolgreiche Juristenlaufbahn: Die Publikation Staufenbiel Top-Arbeitgeber für Juristen bietet anschauliche Kanzlei- und Unterneh-mensporträts der Top-100-Arbeitgeber für Juristen – Insiderstimmen inklusive. 
 
 
Millionen-Deals und pressewirksame Mandate: Wie nah ist man an den ganz großen Fällen und was zählt noch außer einem Prädikatsexamen? Antworten finden karrierebewusste Juristen in der Publikation Staufenbiel Top-Arbeitgeber für Juristen – …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/760652/Dritte-Auflage-Top-Arbeitgeber-fuer-Juristen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-732911</guid>
        <pubDate>Wed, 10 Jul 2013 17:25:41 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Mba-master.de: Relaunch mit Power-Suche]]></title>
        <description><![CDATA[ Der neue Look und die verbesserte Suche bringen Übersicht ins Studiendickicht 
 
Köln, im Juli 2013 – Das beliebte Infoportal zum Master- und MBA-Studium von Staufenbiel Institut zeigt sein neues Gesicht. Studieninteressierten bietet mba-master.de ab sofort eine vereinfachte Navigation, zahlreiche nützliche Features und eine ebenso umfangreiche wie übersichtliche Datenbank zur Studiengangsuche.  
 
Datenbank mit über 4.000 Studiengängen 
Nutzer können auf mba-master.de jetzt noch schneller und übersichtlicher das …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/732911/Mba-master-de-Relaunch-mit-Power-Suche.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Wed, 10 Jul 2013 16:13:08 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Women in Banking – Das einzigartige Karriere-Event für Frauen]]></title>
        <description><![CDATA[ Frankfurt, 08.07.2013  – Tag der großen Namen und großen Perspektiven!  
Bank of America Merrill Lynch, Barclays, Citi, Commerzbank, Deutsche Bank, Goldman Sachs, J.P. Morgan, Morgan Stanley und Rothschild – neun weltweit bedeutende Investmentbanken öffnen am 30. Oktober 2013 im exklusiven Ambiente des Frankfurter MesseTurms der weiblichen Nachwuchselite die Geheimtüren des Investmentbankings. 
Nicht die politischen Diskussionen werden die Frauenquote erhöhen, sondern konkrete Taten. Dieses einfache Prinzip verfolgen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/732760/Women-in-Banking-Das-einzigartige-Karriere-Event-fuer-Frauen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 02 Jul 2013 08:07:43 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Rhein-Main mit Rundumservice zum Karrierestart]]></title>
        <description><![CDATA[ Kostenlose  Jobmesse  am Donnerstag in der Jahrhunderthalle Frankfurt 
 
Am 4. Juli erwartet die Teilnehmer des ersten Absolventenkongress Rhein-Main eine Vielzahl an kostenlosen Angeboten – darunter persönliche Karriereberatungen und professionelle Bewerbungsfotos. 
 
Frankfurt, 1. Juli 2013 – Auf dem Absolventenkongress Rhein-Main profitieren Berufsstarter vom persönlichen Kontakt mit ihren Wunscharbeitgebern und erhalten wertvolle Tipps für ihren Bewerbungsprozess. ConCardis, FERCHAU Engineering, GIZ, Lidl, …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/730712/Absolventenkongress-Rhein-Main-mit-Rundumservice-zum-Karrierestart.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 25 Jun 2013 17:28:40 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Arbeitgeber: Master schlägt zum ersten Mal das Diplom]]></title>
        <description><![CDATA[ Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland 2013 
 
Köln, im Juni 2013 – Arbeitgeber haben offenbar den Master-Abschluss lieben gelernt. Erstmals gaben die für die Studie befragten Personaler an, dass sie Master-Absolventen (86 Prozent) Kandidaten mit einem Universitätsdiplom (82 Prozent) vorziehen. Erst auf den Plätzen zwei und drei folgen Kandidaten mit einem Diplom, entweder von einer Universität oder einer Fachhochschule. Zu diesem Ergebnis kommt die Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland 2013. Der …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/729320/Arbeitgeber-Master-schlaegt-zum-ersten-Mal-das-Diplom.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Mon, 17 Jun 2013 13:34:11 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Norddeutschland mit individueller Karriereberatung]]></title>
        <description><![CDATA[ Kostenlose Teilnahme am Mittwoch und Donnerstag in der Handelskammer Hamburg 
 
Am 19. und 20. Juni erwartet die Teilnehmer des Absolventenkongress Norddeutschland eine Vielzahl an kostenlosen Karriere-Services – darunter persönliche Karriereberatungen und professionelle Bewerbungsfotos. 
 
Frankfurt, 17. Juni 2013 – Auf dem Absolventenkongress Norddeutschland erhalten Berufsstarter von Wirtschaftsvertretern wertvolle Tipps für ihren Bewerbungsprozess. Bei einer persönlichen Karriereberatung erfahren sie, in welcher …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/727143/Absolventenkongress-Norddeutschland-mit-individueller-Karriereberatung.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 06 Jun 2013 16:59:21 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Rhein-Main am 4. Juli in der Jahrhunderthalle]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Institut mit regionaler  Jobmesse  nun auch in Frankfurt 
 
MAINe Region. MAINe Karriere. – Unter diesem Motto findet der erste Absolventenkongress Rhein-Main statt. Er bietet Studierenden, Absolventen und Young Professionals die Informationen und Beratungen für einen erfolgreichen Karrierestart. 
 
Frankfurt, 06. Juni 2013 – ConCardis, FERCHAU Engineering, GIZ, Lidl, Samsung Electronics, Tchibo – auf dem Absolventenkongress Rhein-Main präsentieren sich Unternehmen aller Branchen und Größen. Sie bieten …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/724971/Absolventenkongress-Rhein-Main-am-4-Juli-in-der-Jahrhunderthalle.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Mon, 03 Jun 2013 17:19:27 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Baden-Württemberg am 26./27. Juni in Stuttgart]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Institut weitet erfolgreiche  Jobmesse  auf zwei Tage aus 
 
Eine Karriere im Ländle begeistert viele Absolventen, die in der Region ihren Hochschulabschluss machen. Ihnen bietet der Absolventenkongress Baden-Württemberg alle Kontakte und Informationen für einen gut geplanten Berufsstart. 
 
Frankfurt, 03. Juni 2013 
Axel Springer, Breuninger, Decathlon, Vodafone oder ZF Friedrichshafen – auf dem Absolventenkongress Baden-Württemberg präsentieren sich regionale Traditionsunternehmen ebenso wie Global …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/4/5/6/456a3ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                        <media:description type="plain">
                <![CDATA[Copyright: Staufenbiel Institut GmbH, Absolventenkongress Baden-Württemberg]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/723957/Absolventenkongress-Baden-Wuerttemberg-am-26-27-Juni-in-Stuttgart.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 23 May 2013 17:17:28 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Norddeutschland am 19./20. Juni in Hamburg]]></title>
        <description><![CDATA[ Zweitägige  Jobmesse  unter der Schirmherrschaft von Senator Detlef Scheele 
 
Der Absolventenkongress Norddeutschland ermöglicht Berufseinsteigern einen Karrierestart im Norden. Schirmherr Senator Scheele betont den wichtigen Beitrag zur Fachkräftesicherung, den der Kongress leistet. 
 
Frankfurt, 23. Mai 2013 – Am Absolventenkongress Norddeutschland können junge Akademiker ihre Wunscharbeitgeber persönlich kennenlernen. Auf der Jobmesse bieten renommierte Firmen verschiedener Branchen freie Stellen an, darunter …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/2/8/1/281a3ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                        <media:description type="plain">
                <![CDATA[Foto: © Staufenbiel Institut - Absolventenkongress Norddeutschland]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/721856/Absolventenkongress-Norddeutschland-am-19-20-Juni-in-Hamburg.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 07 May 2013 16:43:40 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Deutschlands meistbesuchte Karriere-Website im neuen Gewand]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel.de mit neuem Design und einzigartiger 3D-Jobsuche 
 
Köln, 6. Mai 2013 – Deutschlands führende Karriere-Website staufenbiel.de präsentiert sich in einem frischen Design. Auf Studenten und Absolventen warten mehr als 2.000 Stellenangebote und zahlreiche Features in der neuen 3D-Jobsuche. 
 
Staufenbiel.de ist mit monatlich rund 600.000 Visits (Stand März 2013) die meistbesuchte Karriere-Website für Studenten und Absolventen in Deutschland. Seit wenigen Tagen ist die Seite im neuen Design online. „Wir haben …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/718170/Deutschlands-meistbesuchte-Karriere-Website-im-neuen-Gewand.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 07 May 2013 16:25:06 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Tipps zum Jobeinstieg für Nachwuchsingenieure]]></title>
        <description><![CDATA[ Neues Karriere-Handbuch Staufenbiel Ingenieure erschienen. 
 
Köln, im Mai 2013 – Die Jobsuche ist für Ingenieure zum Jahresanfang 2013 schwieriger geworden. Laut Verein Deutscher Ingenieure (VDI) ging die Zahl offener Stellen von rund 110.000 im Februar 2012 auf 70.000 in diesem Jahr zurück. Chancen auf einen Job hat nur, wer seine Bewerbungen perfekt vorbereitet. Hierzu liefert die neue Sommersemester-Ausgabe des Karriere-Handbuchs Staufenbiel Ingenieure die wichtigsten Tipps. Außerdem finden Nachwuchsingenieure im …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/a/e/8/ae893ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/718108/Tipps-zum-Jobeinstieg-fuer-Nachwuchsingenieure.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Mon, 06 May 2013 16:47:08 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[ADS Steuerberatung mit Trainee-Programmen für Steuerberater und Financial Planner]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln/Frankfurt am Main, 06.05.2013. ADS, die Allgemeine Deutsche Steuerberatungsgesellschaft mbH, bietet zum Herbst ein Trainee-Programm zum Steuerberater oder  
Financial Planner an. Die Trainees lernen in einer ADS-Niederlassung die steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Tätigkeiten kennen. Den theoretischen Teil ihrer Ausbildung absolvieren sie bei renommierten Partnern. 
 
Die Berufsstarter sind von Anfang an in das Kanzleigeschehen eingebunden. Sie übernehmen Aufgaben in verschiedenen Unternehmensbereichen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/717765/ADS-Steuerberatung-mit-Trainee-Programmen-fuer-Steuerberater-und-Financial-Planner.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 30 Apr 2013 16:45:01 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Bewerbungstipps & neue Jobs für Wirtschaftsabsolventen mit Finance-Schwerpunkt]]></title>
        <description><![CDATA[ Karriere-Ratgeber Staufenbiel Banking &amp; Finance 2013 neu erschienen 
 
Köln, im April 2013 – Einstiegsgehälter bei Banken, Versicherungen und Wirtschaftsprüfern – Wie Banken Bewerber auswählen – Die besten Tipps fürs Wirtschaftsprüferexamen … und viele weitere aktuelle Themen für die Finanzmanager von morgen. 
 
Wirtschaftsethik, Nachhaltigkeit, Werte – Darüber diskutieren heute viele Wirtschaftsabsolventen intensiv, die im Finance-Bereich starten wollen. Wir berichten in der neuen Sommersemester-Ausgabe von …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/716631/Bewerbungstipps-neue-Jobs-fuer-Wirtschaftsabsolventen-mit-Finance-Schwerpunkt.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 30 Apr 2013 14:06:10 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Jobs und Spiele: Karriere-Ratgeber für Informatiker]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel IT in Business – mit Karrieretipps und Branchentrends 
 
Köln, im April 2013 – Cloud Computing und mobile Lösungen sorgen für neue Jobs in der IT. Der Karriere-Ratgeber Staufenbiel IT in Business zeigt die aktuellen Trends für Berufseinsteiger. 
 
Die Marke soll bald fallen: Der Branchenverband Bitkom erwartet, dass in 2013 erstmals mehr als 900.000 Menschen in der ITK-Branche arbeiten werden. Vor allem die Nachfrage nach Software und Dienstleistungen rund um Cloud Computing und mobile Lösungen schlägt …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/716527/Jobs-und-Spiele-Karriere-Ratgeber-fuer-Informatiker.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Mon, 29 Apr 2013 17:45:35 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Rekorde im E-Commerce]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Handel &amp; Marken – Branchentrends und Karrieretipps  
 
Köln, im April 2013 – Karrieretipps, Informationen zu Gehältern und die Schwerpunktthemen Mobile Commerce und Marken-Vertrieb gibt es im neuen Karriere-Ratgeber „Staufenbiel Handel &amp; Marken“. 
 
Wieder ein Rekord: Der Umsatz im E-Commerce stieg 2012 in Deutschland gegenüber dem Vorjahr um mehr als ein Viertel auf 27 Milliarden Euro, meldete der Bundesverband des Deutschen Versandhandels. Smartphones und Tablets sollen die Kunden dabei durch …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/716328/Rekorde-im-E-Commerce.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-715026</guid>
        <pubDate>Wed, 24 Apr 2013 11:47:19 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Absolventenkongress Ruhrgebiet am 23. Mai in Essen]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Institut bietet regionale  Jobmesse  nun auch im Pott 
 
Eine erfolgreiche Karriere braucht Herzblut. Im Ruhrgebiet schlägt das Herz vieler Studierender für einen Arbeitgeber in der Region – der Absolventenkongress Ruhrgebiet ist die Jobmesse für ihren zukünftigen Berufsstart.  
 
Frankfurt, 24. April 2013  – Auf dem Absolventenkongress Ruhrgebiet präsentieren sich Arbeitgeber verschiedener Größen und Branchen, wie etwa BearingPoint, Deutsche Post DHL oder Lidl. Sie bieten Studierenden, Absolventen und …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/715026/Absolventenkongress-Ruhrgebiet-am-23-Mai-in-Essen.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 23 Apr 2013 17:07:12 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Neu: Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler 2013 – Sommersemester]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im April 2013 – Wirtschaftswissenschaftler bleiben gefragt – Das neue Karriere-Handbuch Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler informiert über aktuelle Einstiegsgehälter, die beste Bewerbung und die wichtigsten Soft Skills. 
 
Wie viel Geld verdienen Wirtschaftswissenschaftler in ihrem ersten Job? Was zeichnet die erfolgreiche Bewerbung wirklich aus? Wie stelle ich als Bewerber meine Soft Skills im Vorstellungsgespräch optimal dar? All diese Fragen und noch viele mehr beantwortet die Sommersemester-Ausgabe von …]]></description>

    
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                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/714882/Neu-Staufenbiel-Wirtschaftswissenschaftler-2013-Sommersemester.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Tue, 23 Apr 2013 11:55:04 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Der große Jobreport 2013: Was Absolventen 2013 auf dem Arbeitsmarkt erwartet – im Karrieremagazin.]]></title>
        <description><![CDATA[ Köln, im April 2013 – Außerdem in der April-Ausgabe des Staufenbiel Karrieremagazin: welche Chancen im aktuellen Umbruch der Medienbranche stecken, worauf es im Trainee-Programm ankommt und wie das Xing-Profil zum Personaler-Magnet wird. 
 
Besonders Absolventen der Mint-Fächer bleiben bei Arbeitgebern begehrt. Trotz Umsatzeinbrüchen im Herbst 2012 blicken die Unternehmen positiv in die Zukunft. Jedes Jahr befragt Staufenbiel Institut für die Studie JobTrends Deutschland Unternehmen zu Trends und Entwicklungen am …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/714705/Der-grosse-Jobreport-2013-Was-Absolventen-2013-auf-dem-Arbeitsmarkt-erwartet-im-Karrieremagazin-.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 11 Apr 2013 11:04:33 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Trumpf für schwere Zeiten]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Automotive – mit Bewerbungstipps und Branchentrends 
 
Köln, im April 2013 – Leichtbauexperten sind gefragt, denn das Auto der Zukunft muss leichter werden. Auch die Landtechnik bietet Ingenieuren spannende Einsatzfelder.  Plus: Ein Special über Zulieferer 
 
Absatzkrise in  Europa , doch in Übersee sind deutsche  Hersteller  und Zulieferer erfolgreich. Das Erfolgsrezept von Volkswagen und welche Fachrichtungen derzeit gefragt sind, verrät Maren Peters, Leiterin Personalmarketing bei VW. 
In der neuen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/711789/Trumpf-fuer-schwere-Zeiten.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 11 Apr 2013 10:59:05 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Karrierechancen für Consultants]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel Consulting – Consulting-Trends und exklusive Interviews  
 
Köln, im April 2013 – Im neuen Karriere-Ratgeber Staufenbiel Consulting: Stets neue Anfänge, das macht das Beratungsgeschäft spannend. Neuigkeiten aus der Branche, wie Consultants im Ausland in neue Kulturen eintauchen und das Gap-Year-Programm für Bachelor-Absolventen. 
 
Es wird nie langweilig im Consulting, das schätzt auch Christine Rupp von Booz. Im Karriereinterview erzählt sie, wie sie es als einzige Frau ins Management Team geschafft hat …]]></description>

    
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                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/711787/Karrierechancen-fuer-Consultants.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 21 Mar 2013 11:22:41 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Generation Y: Arbeitgeber passen ihr Recruiting an]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel JobTrends Deutschland 2013: So sehen Personaler die Generation Y 
 
Köln, im März 2013 – Die Bewerber der Generation Y sind deutlich selbstbewusster und setzen andere Karriere-Schwerpunkte als frühere Generationen, das ist die einhellige Meinung der Medien. Work-Life-Balance, abwechslungsreiche Aufgaben und flexible Arbeitszeiten seien den Absolventen demnach wichtiger als Führungsverantwortung, Auslandseinsätze oder hohes Gehalt. Auch die für die Studie Staufenbiel JobTrends Deutschland 2013 befragten …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/707289/Generation-Y-Arbeitgeber-passen-ihr-Recruiting-an.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 07 Mar 2013 17:00:19 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Die besten Stipendien auf einen Blick]]></title>
        <description><![CDATA[ Neue Staufenbiel Stipendien-Datenbank online 
 
Köln, im Februar 2013 – Auch beim Studium heißt die Devise: Rechtzeitig um die Finanzierung kümmern. In der neuen Online-Datenbank von Staufenbiel Institut gibt es detaillierte Informationen zu mehr als hundert Stipendien – für Bachelor, Master, MBA und Promotion. 
 
Wenn der eigene Geldbeutel keinen Spielraum lässt, ein Nebenjob nicht drin ist, die Eltern bei der Frage nach finanzieller Unterstützung ratlos den Kopf schütteln und Bafög keine Alternative ist, müssen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/703806/Die-besten-Stipendien-auf-einen-Blick.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Fri, 01 Feb 2013 19:31:52 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Veränderte Vorzeichen: Personaler bewerben sich bei Generation Y]]></title>
        <description><![CDATA[ Staufenbiel JobTrends Deutschland  2013: Diesjährige Ausgabe der Studie mit Special zur Generation Y. 
 
Köln, im Januar 2013 – Für die Studie JobTrends Deutschland untersucht Staufenbiel Institut jedes Jahr die Trends am Arbeitsmarkt für Nachwuchsakademiker und ermittelt den Absolventenbedarf. Erstmals wurden dieses Jahr die teilnehmenden Personaler nach ihren Erfahrungen mit der Generation Y befragt. Die Ergebnisse: Die Unternehmen empfinden die auch als Millennials bezeichneten Bewerber als deutlich …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/1/9/4/19463ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
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        <link>https://www.openpr.de/news/695643/Veraenderte-Vorzeichen-Personaler-bewerben-sich-bei-Generation-Y.html</link>
        <author><![CDATA[Staufenbiel Institut GmbH]]></author>

    </item>


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