<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>

<rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">

  <channel>

    <title><![CDATA[openPR - Aktuelle Pressemitteilungen: Randstad]]></title>
    <description><![CDATA[openPR.de – Pressemitteilungen kostenlos einstellen]]></description>
    <lastBuildDate>Wed, 20 May 2026 09:06:22 +0200</lastBuildDate>
    <link>https://www.openpr.de/</link>

    <atom:link href="https://www.openpr.de/rss/" rel="self" type="application/rss+xml" />


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-276762</guid>
        <pubDate>Wed, 28 Jan 2009 16:09:39 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Randstad erweitert Services für Unternehmen - Unkomplizierte Mitarbeitersuche auf randstad.de]]></title>
        <description><![CDATA[ Eschborn, 27. Januar 2009 – Randstad, Deutschlands führender Personaldienstleister, erweitert zum Jahresbeginn 2009 den Internetauftritt unter der Adresse randstad.de mit neuen Services speziell für Unternehmen. Erst im Juli vergangenen Jahres wurde die Randstad Homepage komplett relauncht. Im Mittelpunkt steht seitdem die Online-Jobbörse mit vielen Web 2.0 Elementen (z.B. Videoeinbindung, dynamische Kartenanzeige, etc.) und einer neuen, dynamischen Suchfunktion. Randstad bietet damit anderen Unternehmen einen Zugang …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/276762/Randstad-erweitert-Services-fuer-Unternehmen-Unkomplizierte-Mitarbeitersuche-auf-randstad-de.html</link>
        <author><![CDATA[Randstad]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-276759</guid>
        <pubDate>Wed, 28 Jan 2009 16:05:59 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Du bist ein Talent – Ein Patenschaftsprogramm von Randstad mit Hauptschülern]]></title>
        <description><![CDATA[ Eschborn, Januar 2009 - Unter dem Motto „Du bist ein Talent“ setzt Randstad Deutschland ein Förderkonzept um, das Deutschlands Hauptschülerinnen und -schüler im Rahmen mehrjähriger Patenschaften fit für den Arbeitsmarkt macht. Ziel ist es, die Abschlussquoten zu erhöhen und die Berufsfähigkeit der Jugendlichen zu steigern. Die Betreuung der Schülerinnen und Schüler erfolgt durch Führungskräfte von Randstad Deutschland aus dem dichten bundesweiten Niederlassungsnetz des Personaldienstleisters. Sie stehen während des …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/276759/Du-bist-ein-Talent-Ein-Patenschaftsprogramm-von-Randstad-mit-Hauptschuelern.html</link>
        <author><![CDATA[Randstad]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-265711</guid>
        <pubDate>Fri, 05 Dec 2008 12:01:58 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Studie zum Thema Weiterbildung - Mitarbeiter mit niedrigem Bildungsabschluss bleiben auf der Strecke]]></title>
        <description><![CDATA[ Eschborn, November 2008 – Das Thema Weiterbildung gewinnt immer mehr an Bedeutung. 59 Prozent aller Beschäftigten haben in den letzten zwölf Monaten an einer internen oder externen Weiterbildung teilgenommen. Dabei bieten Arbeitgeber Beschäftigten mit höherem Bildungsabschluss häufiger interne und externe bezahlte Weiterbildungen an als Beschäftigten mit niedrigem Bildungsabschluss. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Umfrage, die Deutschlands führender Personaldienstleister Randstad im Rahmen des Arbeitsbarometers …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/3/6/f/36fdfda3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/265711/Studie-zum-Thema-Weiterbildung-Mitarbeiter-mit-niedrigem-Bildungsabschluss-bleiben-auf-der-Strecke.html</link>
        <author><![CDATA[Randstad]]></author>

    </item>


  </channel>
</rss>
