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    <title><![CDATA[openPR - Aktuelle Pressemitteilungen: PERSONALextern]]></title>
    <description><![CDATA[openPR.de – Pressemitteilungen kostenlos einstellen]]></description>
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        <pubDate>Fri, 22 Feb 2013 12:21:41 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Anzüglichkeiten in der Arbeitswelt und was muss der Arbeitgeber tun muss]]></title>
        <description><![CDATA[ Diskussionen um Rainer Brüderle wirken sich auch auf die Arbeitgeber aus. Spätestens seit dem Fall von Rainer Brüderle und der „Stern“-Reporterin sollten sich alle Arbeitgeber fragen was muss ich tun? Was hätte der „Stern“ als Arbeitgeber hier tun müssen und warum hat er es nicht getan? Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz AGG schreibt für alle Unternehmen, Betriebe und Dienststellen vor, dass eine Beschwerdestelle für solche Fälle benannt werden muss. Anlass genug gerade jetzt sich die Besetzung und Ausgestaltung …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/700351/Anzueglichkeiten-in-der-Arbeitswelt-und-was-muss-der-Arbeitgeber-tun-muss.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Fri, 05 Oct 2012 15:12:00 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Aus „geringfügig Beschäftigten“ werden für den Arbeitgeber „gefährliche Beschäftigte“]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Bunderegierung plant die Erhöhung der Minijob-Verdienstgrenzen von 400 € auf 450 € monatlich. Damit verbunden ist aber, dass die bisherige Versicherungsfreiheit in der gesetzlichen Rentenversicherung mit der Möglichkeit der vollen Versicherungspflicht auf Antrag für geringfügig entlohnte Beschäftigte zum 1. Januar 2013 in eine Rentenversicherungspflicht mit Befreiungsmöglichkeit umgewandelt werden soll (Wechsel von Opt-in zu Opt-out). „Hier liegt der Teufel im Detail und das Haftungsrisiko beim Arbeitgeber“, so …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/668745/Aus-geringfuegig-Beschaeftigten-werden-fuer-den-Arbeitgeber-gefaehrliche-Beschaeftigte.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Thu, 18 Aug 2011 12:41:11 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Fünf Jahre Allgemeine Gleichbehandlungsgesetzt (AGG) - Arbeitgeber müssen oft noch nacharbeiten]]></title>
        <description><![CDATA[ Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz hat gerade seinen 5. Geburtstag gehabt. Auch wenn die anfänglichen Unsicherheiten inzwischen etwas gelegt haben bleibt für die Arbeitgeber oft noch einiger Umsetzungsbedarf. So muss im Rahmen von Compliance-Checks  und bei Zertifizierungen stets auch die Umsetzung des AGG bezüglich der Einrichtung einer “betrieblichen  Beschwerdestelle“ und der Information und Schulung der Beschäftigten nach dem AGG nachgewiesen werden. Nennt der Arbeitgeber z.B. den Beschäftigten keine …]]></description>

    
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                <![CDATA[5.Geburtstag AGG]]>
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        <link>https://www.openpr.de/news/563412/Fuenf-Jahre-Allgemeine-Gleichbehandlungsgesetzt-AGG-Arbeitgeber-muessen-oft-noch-nacharbeiten.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Thu, 04 Mar 2010 12:12:56 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Entgeltgleichheit zwischen den Geschlechtern - eine Herausforderung für die Unternehmen]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Bundestag hatte es am 4.3.2010 auf der Tagesordnung und der Koalitionsvertrag enthält entsprechende Vereinbarungen zur Umsetzung. Auch die Gewerkschaften fordern mit Nachdruck die Entgeltgleichheit  zwischen den Geschlechtern in den Betrieben umzusetzen. Hieraus ergeben sich vielfältige Herausforderung für die Unternehmen. 
Auch wenn die erwartete Prozessflut zum Allgemeinen Gleichbehandlungsgesatz (AGG) sich bisher noch in Grenzen hält, mehr als etwaige Schadensersatzzahlungen wiegt ein Imageschaden, wenn ein …]]></description>

    
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                <![CDATA[jetzt zum Seminar anmelden!]]>
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        <link>https://www.openpr.de/news/404386/Entgeltgleichheit-zwischen-den-Geschlechtern-eine-Herausforderung-fuer-die-Unternehmen.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Tue, 12 Jan 2010 16:36:17 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Lohnabrechnung wegen ELENA lieber extern]]></title>
        <description><![CDATA[ Einen wahren Nachfrageboom erleben derzeit die externen Lohnabrechner.  Kleinere Unternehmen, die bisher noch selbst abgerechnet haben können und wollen dies ab Januar 2010 nicht mehr tun.  Hauptgrund ist das erweiterte Meldeverfahren ELENA (elektronischer Entgeltnachweis). Hier sind monatlich bis zu 150 Abrechnungsdaten je Mitarbeiter und darüber hinaus bei verschiedenen Tatbeständen (Austritt, Bezug von Arbeitslosengeld usw.) noch Zusatzmeldungen auf elektronischem Wege zu erstatten. Während für viele Kleinbetriebe …]]></description>

    
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                <![CDATA[Lohnabrechnung jetzt lieber extern]]>
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        <link>https://www.openpr.de/news/386314/Lohnabrechnung-wegen-ELENA-lieber-extern.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 23 Jul 2009 12:00:49 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Kein Mitbestimmungsrecht des Betriebsrates bei der Beschwerdestelle nach dem AGG]]></title>
        <description><![CDATA[ Fast drei Jahre ist das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) in Kraft.  Nun hat das Bundesarbeitsgericht in seinem Beschluss vom 21. Juli 2009 in einer der noch vielen offenen Fragen Klarheit geschaffen:  Der Betriebsrat hat  kein Mitbestimmungsrecht bei der Frage, wo der Arbeitgeber die Beschwerdestelle errichtet und wie er diese personell besetzt. Hierbei handelt es sich um mitbestimmungsfreie organisatorische Entscheidungen des Arbeitgebers.   Allerdings besteht ein Mittbestimmungsrecht des Betriebsrats bei …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/326418/Kein-Mitbestimmungsrecht-des-Betriebsrates-bei-der-Beschwerdestelle-nach-dem-AGG.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Fri, 19 Jun 2009 12:00:53 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Bundestag beschließt Steuererleichterungen ab 1.1.2010 - mehr Arbeit für die Lohnbuchhaltung]]></title>
        <description><![CDATA[ Am 19.6.2009 hat der Bundestag mit dem „Bürgerentlastungsgesetz“ die Voraussetzung  für Steuererleichterungen ab 1.1.2010 geschaffen. Rund 100 Euro monatlich beträgt die Ersparnis bei Steuerpflichtigen Arbeitnehmern mit mittleren Einkommen. Die vielen Änderungen bei der Lohnsteuer führen vor allem in der Umstellungsphase zu zusätzlichen Bürokratiekosten bei  den Arbeitgebern. Wohl den Unternehmen, die sich um all dieses nicht zu kümmern brauchen weil sie ihre Lohnbuchhaltung an einen leistungsfähigen und …]]></description>

    
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                <![CDATA[Lohnabrechnung aus der Steckdose]]>
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        <link>https://www.openpr.de/news/318675/Bundestag-beschliesst-Steuererleichterungen-ab-1-1-2010-mehr-Arbeit-fuer-die-Lohnbuchhaltung.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Mon, 15 Jun 2009 13:20:46 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Sofortmeldungen in der Praxis - wenn der Zoll vor der Tür steht ist es zu spät…]]></title>
        <description><![CDATA[ Ab 1.1.2009 gilt für die betroffenen Branchen  Baugewerbe, Gaststätten- und Beherbergungsgewerbe, Personenbeförderungsgewerbe, Speditions-, Transport- und damit verbundene Logistikgewerbe, Schaustellergewerbe, Unternehmen der Forstwirtschaft, Gebäudereinigungsgewerbe, Unternehmen, die sich am Auf- und Abbau von Messen und Ausstellungen beteiligen und  Fleischwirtschaft folgendes: 
 für neue Arbeitnehmer ist bis spätestens zur Arbeitsaufnahme eine Sofortmeldung elektronisch  abzusenden. Das heißt,  bei Arbeitsbeginn 6 …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/317332/Sofortmeldungen-in-der-Praxis-wenn-der-Zoll-vor-der-Tuer-steht-ist-es-zu-spaet.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


    <item>
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        <pubDate>Thu, 09 Apr 2009 10:06:39 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) bald drei Jahre in Kraft]]></title>
        <description><![CDATA[ Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) ist seit 14.8.2006 in Kraft, also seit fast  drei Jahren. 
In einer aktuellen Projektstudie der Universität Hamburg vom März 2009 benannten immerhin 67 Prozent der Befragten Unternehmen sehr klar umrissene Benachteiligungen, die in den meisten Fällen als problematisch angesehen wurden. 
 
Umso wichtiger ist die Information und die Schulung der Verantwortlichen.  
Laut Erhebungen des Bundesamtes für Statistik verdienen Frauen im Durchschnitt 22 Prozent weniger als …]]></description>

    
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                <![CDATA[jetzt Auffrischung und Vertiefung der AGG-Kenntnisse]]>
            </media:description>
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        <link>https://www.openpr.de/news/299789/Allgemeines-Gleichbehandlungsgesetz-AGG-bald-drei-Jahre-in-Kraft.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Thu, 29 Jan 2009 16:02:19 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Kurzarbeit ab Februar auch für kleinere Betriebe interessant]]></title>
        <description><![CDATA[ Kurzarbeit zu beantragen und abzurechnen war in der Vergangenheit ein bürokratischer Horrorakt. Viele kleinere Betriebe haben daher auf die Beantragung von Kurzarbeit verzichtet. Die Bundeskanzlerin Angela Merkel hat verkündet „..auch wer nur einen Arbeitnehmer beschäftigt, soll  zukünftig Kurzarbeitergeld in Anspruch nehmen können“.  
 
Die Bundesregierung  hat am 27. Januar im Rahmen des Konjunkturpaketes II Verbesserungen am Kurzarbeitergeld beschlossenen. Das Gesetzgebungsverfahren soll bis Mitte Februar 2009 …]]></description>

    
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                <![CDATA[Die Bundeskanlerin Angela Merkel  verkündet Vereinfachung bei der Kurzarbeit]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/277114/Kurzarbeit-ab-Februar-auch-fuer-kleinere-Betriebe-interessant.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

    </item>


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        <pubDate>Sun, 21 Dec 2008 11:21:16 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Zusätzliche Bürokratiekosten bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung ab 1.1.2009]]></title>
        <description><![CDATA[ Arbeitgeber haben ab 1.1.2009 bei etlichen Steuerberatern und Dienstleistern mit höheren Kosten zu rechnen, der Online-Abrechnungsservice SBlohn hält die Preise.  
 
Mit dem Jahreswechsel sind umfangreiche Änderungen im Meldeverfahren durch die Einbeziehung der gesetzlichen Unfallversicherung (Berufsgenossenschaften) in das elektronische Meldeverfahren  der Sozialversicherung erforderlich. Hierzu sind zusätzliche Daten zu erfassen und zu melden. Darüber hinaus ist für verschiedene Branchen zusätzlich der Tag des …]]></description>

    
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                <![CDATA[Die Bundesregierung serviert höhere Bürokratiekosten]]>
            </media:description>
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        <link>https://www.openpr.de/news/269625/Zusaetzliche-Buerokratiekosten-bei-der-Lohn-und-Gehaltsabrechnung-ab-1-1-2009.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Wed, 08 Oct 2008 22:35:00 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Neues Meldewesen in der gesetzlichen Unfallversicherung]]></title>
        <description><![CDATA[ Arbeitszeiten elektronisch rechtssicher erfassen – jetzt Sonderaktion mit kostengünstigen Lösungen bei PERSONALextern 
 
Die Neuordnung des Meldewesens in der gesetzlichen Unfallversicherung erfordert die Meldungen der tatsächlich geleisteten Arbeitsstunden bei jeder Jahresmeldung, Abmeldung und Zwischenmeldung. Da bietet es sich an dies über ein elektronisches Zeiterfassungssystem abzuwickeln. Ist das für Kleinbetriebe nicht zu teuer? Der Fachmann für Zeitwirtschaft PERSONALextern bietet befristet bis zum 31.12.2008 …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/249137/Neues-Meldewesen-in-der-gesetzlichen-Unfallversicherung.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Sat, 28 Jun 2008 22:20:14 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Neues Meldewesen in der gesetzlichen Unfallversicherung - Arbeitszeiten rechtssicher erfassen]]></title>
        <description><![CDATA[ „Scholz an die Stechuhr“, so fordert Andreas Mihm in der FAZ in seinem Kommentar zur Neuordnung des Meldewesens in der gesetzlichen Unfallversicherung. Die Daten sollen in Zukunft über die die Krankenversicherung, und die Rentenversicherung an die Berufsgenossenschaft gemeldet werden, damit diese die Beitragssätze zur Unfallversicherung bemessen und erheben kann. Dazu gehören auch die geleisteten Arbeitsstunden und die durch Arbeitsunfälle ausgefallenen Stunden. Mihm kolportiert das diese Handhabung zu höheren …]]></description>

    
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                <![CDATA[rechtssicher Arbeitsstunden nachweisen]]>
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        <link>https://www.openpr.de/news/222873/Neues-Meldewesen-in-der-gesetzlichen-Unfallversicherung-Arbeitszeiten-rechtssicher-erfassen.html</link>
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        <pubDate>Mon, 26 Nov 2007 22:24:07 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Erhebliche Änderungen bei Reisekosten 2008]]></title>
        <description><![CDATA[ Die wesentlichsten Änderungen in der Lohnsteuerrichtlinie 2008 ergeben sich im Reisekostenrecht. Das trifft alle Arbeitgeber, die ihren Arbeitnehmern die Kosten für eine Dienstreise im In- und Ausland, für eine Einsatzwechseltätigkeit oder eine für Fahrtätigkeit steuerfrei erstatten wollen. Dazu müssen alle betrieblichen Reisekostenregelungen auf den Prüfstand!  
 
In einer Zeit, in der die Zahl der Tätigkeiten außerhalb des Betriebes immer mehr zunehmen, beklagen viele Firmen den gestiegenen Verwaltungsaufwand bei …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/173685/Erhebliche-Aenderungen-bei-Reisekosten-2008.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Sun, 30 Sep 2007 23:38:24 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Internet für Stellenausschreibung ein Muss]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Zeiten sind vorbei, bei der die Stellensuche fast ausschließlich über Zeitungsanzeigen, das Arbeitsamt, Aushänge oder aber das private Netzwerk lief. Seit Jahren drängt sich das Internet in die Rolle der Zeitungen vor und wird zum zentralen Medium der Jobrecherche. Dies hat eine Studie der BITKOM nun bestätigt.  
 
Danach haben 38 Prozent aller Deutschen haben bereits im Internet nach einem Arbeitsplatz gesucht. Bei den Jüngeren bis zum Alter von 35 Jahren sind es mit 55 Prozent sogar mehr als die Hälfte. Dies …]]></description>

    
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        <link>https://www.openpr.de/news/161370/Internet-fuer-Stellenausschreibung-ein-Muss.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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        <pubDate>Sat, 28 Jul 2007 12:03:00 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Lohn- und Gehaltsabrechnungen aus der Steckdose]]></title>
        <description><![CDATA[ Software über das Internet jetzt auch für Lohnabrechnung /  Gehaltsabrechnung  / Aushilfenabrechnung. 
 
Ob Buchhaltung für Fachleute oder für Nicht-Buchalter, Rechnungsschreibung oder Komplettlösungen für Vereine: Collmex ERP On Demand – Mietsoftware ist die Lösung für schon mehr als 10.000 kleine und mittelständische Unternehmen. Als Partner von Collmex übernimmt SB-Lohn auf Wunsch auch das Buchen von Geschäftsvorfällen direkt in Collmex und leistet als IT-Service technische Hilfe bei der Datenübernahme. 
 
Jetzt …]]></description>

    
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                <![CDATA[Lohnabrechnung  günstiger mit eigener Online-Eingabe]]>
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        <link>https://www.openpr.de/news/148921/Lohn-und-Gehaltsabrechnungen-aus-der-Steckdose.html</link>
        <author><![CDATA[PERSONALextern]]></author>

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