<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>

<rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">

  <channel>

    <title><![CDATA[openPR - Aktuelle Pressemitteilungen: DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></title>
    <description><![CDATA[openPR.de – Pressemitteilungen kostenlos einstellen]]></description>
    <lastBuildDate>Sat, 04 Jul 2026 20:03:53 +0200</lastBuildDate>
    <link>https://www.openpr.de/</link>

    <atom:link href="https://www.openpr.de/rss/" rel="self" type="application/rss+xml" />


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-990963</guid>
        <pubDate>Wed, 31 Jan 2018 17:53:27 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[„Karnevalsknigge“ für Führungskräfte 2018]]></title>
        <description><![CDATA[ 5-Punkte-Plan für die „fünfte Jahreszeit“ 
 
Auch im Karneval sollte man es nicht übertreiben und sich an die Spielregeln halten. Dazu rät der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK. Fachanwalt für Arbeitsrecht Oliver Flesch gibt dazu wichtige Hinweise:  
Die so genannte „fünfte Jahreszeit“ steht kurz vor ihrem Höhepunkt. Zwar mögen einige Jecken glauben, dass in der Zeit zwischen Weiberfastnacht und Aschermittwoch die Regeln des Arbeitsverhältnisses (und manchmal nicht nur diese) außer Kraft gesetzt seien. Das …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/990963/Karnevalsknigge-fuer-Fuehrungskraefte-2018.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-982500</guid>
        <pubDate>Tue, 28 Nov 2017 13:33:14 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[EU-Kommission will das Gesellschaftsrecht modernisieren – und übersieht die sozialen Folgen]]></title>
        <description><![CDATA[ Ein neues Vorhaben der EU-Kommission lässt Ungemach für deutsche Arbeitnehmerrechte befürchten. Die EU-Kommission will bis Jahresende einen Vorschlag zur Modernisierung des europäischen Gesellschaftsrechts vorlegen. Verständnis kann man für das Ansinnen schon haben: Gerade wenn es z.B. um die Nutzung von Online-Tools bei der Gründung und Führung einer Gesellschaft sowie um deren grenzüberschreitende Mobilität geht, sollte der rechtliche Rahmen für die digitale Möglichkeiten im Gesellschaftsrecht feststehen. Jedoch …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/982500/EU-Kommission-will-das-Gesellschaftsrecht-modernisieren-und-uebersieht-die-sozialen-Folgen.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-982489</guid>
        <pubDate>Tue, 28 Nov 2017 13:31:47 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Bitte keine bösen Überraschungen: Vorsicht bei Geschenken im Job]]></title>
        <description><![CDATA[ Es ist wieder soweit: Die Weihnachtsgeschenke der Geschäftspartner landen auf dem Schreibtisch. Aber Achtung! Kleine Geschenke erhalten nicht nur die Freundschaft, sie führen auch schnell zu Ärger. Sebastian Müller, Verbandsanwalt und Arbeitsrechtler des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK fasst zusammen, was Sie sich im Arbeitsleben schenken können – und was besser nicht. 
Am sichersten ist es, wenn man eine eindeutige Regelung im Arbeitsvertrag oder in Compliance-Richtlinien findet. Müller: "Bitte in diesen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/982489/Bitte-keine-boesen-Ueberraschungen-Vorsicht-bei-Geschenken-im-Job.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-955875</guid>
        <pubDate>Wed, 21 Jun 2017 11:30:53 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Brückentage - Wer wirklich Anspruch darauf hat]]></title>
        <description><![CDATA[ Gerade im Mai und Juni ist die Diskussion um das Thema Brückentage wieder groß. Neben Feiertagen bescheren uns diese Monate auch – je nach Bundesland – mindestens einen dieser sog. Brückentage. Richtig geplant lässt sich der Urlaub oder das Wochenende geschickt verlängern. Aber hat jeder Arbeitnehmer Anspruch seinen Urlaubstag auf einen Brückentag zu legen? Wie sind diese aus arbeitsrechtlicher Sicht zu bewerten?  
Rechtsanwalt Christian Sachslehner vom Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK gibt Arbeitnehmern dazu …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/955875/Brueckentage-Wer-wirklich-Anspruch-darauf-hat.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-955874</guid>
        <pubDate>Wed, 21 Jun 2017 11:30:46 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Wenn das Diensthandy klingelt … Ständige Erreichbarkeit versus Erholung]]></title>
        <description><![CDATA[ Sommerzeit ist Urlaubszeit – für viele die schönste Zeit im Jahr. Man will ausspannen, möglichst ganz abschalten und seinen Akku wieder aufladen, um nach dem Urlaub voll durchstarten zu können. Viele Arbeitnehmer fragen sich bei der Reisevorbereitung, ob sie ihr Diensthandy zu Hause lassen dürfen und einfach einmal nicht erreichbar sind. 
Dr. Heike Kroll, Fachanwältin für Arbeitsrecht und Geschäftsführerin beim Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK weist darauf hin, dass man dieses Thema durchaus differenziert …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/955874/Wenn-das-Diensthandy-klingelt-Staendige-Erreichbarkeit-versus-Erholung.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-942258</guid>
        <pubDate>Thu, 09 Mar 2017 13:26:31 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Frauen werden vielfach diskriminiert – auch in Deutschland]]></title>
        <description><![CDATA[ 8.3. ist Weltfrauentag. Dieser Tag hat eine über 100-jährige  Geschichte . Entstanden ist er als Initiative sozialistischer Organisationen in der Zeit um den Ersten Weltkrieg im Kampf um Gleichberechtigung, Wahlrecht für Frauen und die Emanzipation von Arbeiterinnen. Hinsichtlich des Wahlrechts für Frauen war die Initiative aus deutscher Sicht schnell sehr erfolgreich: Das Wahlrecht für Frauen gibt es nun bald seit 100 Jahren.  
Ganz anders sieht es oft im Berufsleben aus. Noch immer kommt es hier zu …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/f/1/f/f1f85ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                        <media:description type="plain">
                <![CDATA[Grafik 1]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/942258/Frauen-werden-vielfach-diskriminiert-auch-in-Deutschland.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-930503</guid>
        <pubDate>Wed, 07 Dec 2016 13:37:09 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Kann man sich das schenken? Weihnachtsgeschenke im Job]]></title>
        <description><![CDATA[ Jedes Jahr landen sie wieder auf dem Schreibtisch, die Weihnachtsgeschenke der Geschäftspartner. Und man selbst möchte sich vielleicht auch bei den wichtigsten Kunden mit einem Geschenk für die gute Zusammenarbeit bedanken. Was ist dabei in Ordnung, was geht zu weit? Sebastian Müller, Verbandsanwalt und Arbeitsrechtler des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK fasst zusammen, was Sie sich im Arbeitsleben schenken können.  
Ob Präsentkörbe, Eintrittskarten, Wein oder ein  Gutschein : Die Frage nach der Zulässigkeit …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/930503/Kann-man-sich-das-schenken-Weihnachtsgeschenke-im-Job.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-930500</guid>
        <pubDate>Wed, 07 Dec 2016 13:36:37 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Weihnachtsfeiern: Auch ohne Chef versichert]]></title>
        <description><![CDATA[ Unfälle mit Personenschaden auf Weihnachtsfeiern sind keine Seltenheit und passieren mit und ohne vorherigen Alkoholgenuss. Durch den betrieblichen Zusammenhang stellt sich unweigerlich die Frage, ob ein Arbeitsunfall vorliegt und der Arbeitnehmer Leistungen der gesetzlichen Unfallversicherung in Anspruch nehmen kann und darf.  
Bislang urteilten die Sozialgerichte: Wer  auf einer Weihnachtsfeier stürzt und sich verletzt, steht nur dann unter dem Schutz der gesetzlichen Unfallversicherung, wenn der Vorgesetzte zum …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/930500/Weihnachtsfeiern-Auch-ohne-Chef-versichert.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-930493</guid>
        <pubDate>Wed, 07 Dec 2016 13:34:46 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Es kracht mit dem Dienstwagen - Wer zahlt eigentlich bei einem Unfall]]></title>
        <description><![CDATA[ Ehe man sich versieht, ist es Herbst geworden. Mit der nassen und dunklen Jahreszeit steigt auch die Gefahr, zu verunfallen. Dr. Heike Kroll, Fachanwältin für Arbeitsrecht beim Verband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK, klärt auf, wer für den Schaden aufkommen muss, wenn ein Unfall mit dem Dienstwagen geschieht. 
„Wir stellen in unserer tägliche Beratung unserer Verbandsmitglieder immer wieder fest, dass viele Arbeitnehmer leider nicht einmal wissen, wie der Dienstwagen versichert und ob eine Selbstbeteiligung vereinbart …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/930493/Es-kracht-mit-dem-Dienstwagen-Wer-zahlt-eigentlich-bei-einem-Unfall.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-930000</guid>
        <pubDate>Fri, 02 Dec 2016 14:24:57 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Spielregeln für Studenten-Jobs]]></title>
        <description><![CDATA[ Das Studentenleben wird immer kostenintensiver. Oftmals sind Studierende auf einen Nebenjob angewiesen. Der Verband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK informiert über die beiden am häufigsten anzutreffenden Beschäftigungsformen „Minijob“ und „Werkstudenten“ aus rechtlicher Sicht. 
Passend zum Start des Wintersemesters an den Hochschulen berichten beispielweise die Medien, dass die Preise für WG-Zimmer immer weiter anziehen. Eine Studie des Portals „WG-Gesucht“ hat gezeigt, dass die Preise für ein WG-Zimmer im …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/930000/Spielregeln-fuer-Studenten-Jobs.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-929999</guid>
        <pubDate>Fri, 02 Dec 2016 14:24:55 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[DFK-Mitglied Manuela Knoll als MINT-Botschafterin ausgezeichnet]]></title>
        <description><![CDATA[ – Im Rahmen der MINT-Botschafterkonferenz 2016 wurde Manuela Knoll, Mitglied des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK, am 22.9. als MINT-Botschafterin 2016 für ihr Engagement ausgezeichnet. MINT steht für Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Manuele Knoll unterstützt ehrenamtlich MINT-Fächer und MINT-Berufe, z.B. im Rahmen des DFK-Frauennetzwerkes, sowie als Mentorin für weibliche MINT-Studierende an der Beuth-Hochschule in Berlin. Ihr ist es ein besonders großes Anliegen, gerade bei Mädchen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/929999/DFK-Mitglied-Manuela-Knoll-als-MINT-Botschafterin-ausgezeichnet.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-929998</guid>
        <pubDate>Fri, 02 Dec 2016 14:24:51 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Flexi-Rente: Noch zu wenig Anreize für längeres Arbeiten]]></title>
        <description><![CDATA[ Wer nach Erreichen der Regelaltersgrenze weiterarbeitet, konnte bislang keine zusätzlichen Entgeltpunkte auf dem Versicherungskonto erwerben, die zu einer Erhöhung des Rentenzahlbetrages führen konnten. Die für die Beschäftigung von Altersrentnern entrichteten Arbeitgeberbeiträge belasteten zwar den Arbeitgeber, boten aber für den Arbeitnehmer keinen Vorteil mehr, da der Rentenanspruch dadurch nicht mehr anstieg. Der vom Bundeskabinett gebilligte Gesetzesentwurf zur sogenannten Flexi-Rente sieht jetzt Verbesserungen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/929998/Flexi-Rente-Noch-zu-wenig-Anreize-fuer-laengeres-Arbeiten.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-917604</guid>
        <pubDate>Wed, 07 Sep 2016 16:38:25 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Weniger Kündigungsschutz wegen Brexit? Auf keinen Fall, sagen Deutschlands Führungskräfte]]></title>
        <description><![CDATA[ Der hessische Landesfinanzminister Thomas Schäfer (CDU) schlägt vor den Kündigungsschutz für Arbeitnehmer zu lockern. Eine Idee, die bei den Führungskräften in Deutschland auf keinerlei Gegenliebe stößt.  
Mit schöner Regelmäßigkeit wiederholt sich in Deutschland das Ritual, eine Absenkung des arbeitsrechtlichen Kündigungsschutzniveaus zu fordern. Diesmal ist es Hessens Finanzminister Schäfer, der einen ausgeprägten Kündigungsschutz für entbehrlich hält, insofern der Mitarbeiter eine "lukrative" Abfindung erhält. …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/917604/Weniger-Kuendigungsschutz-wegen-Brexit-Auf-keinen-Fall-sagen-Deutschlands-Fuehrungskraefte.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-911219</guid>
        <pubDate>Wed, 13 Jul 2016 13:05:57 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Die meisten Führungskräfte sehen die Mitbestimmung positiv]]></title>
        <description><![CDATA[ Umfrage zu 40 Jahre Mitbestimmungs-gesetz 
Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK hat in einer Umfrage, an der sich 1.040 Führungskräfte beteiligt haben, die Meinung der Manager in Deutschland zur Unternehmensmitbestimmung eingeholt. Die Studie ergibt, dass die Chefs ein ganz überwiegend positives Bild von der Mitbestimmung haben. 
Die wesentlichen Ergebnisse der Studie sind: 
•	Für die große Mehrheit der Führungskräfte in Deutschland hat sich die Mitbestimmung mit Arbeitnehmervertretern in den Aufsichtsräten …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/1/0/c/10c35ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/911219/Die-meisten-Fuehrungskraefte-sehen-die-Mitbestimmung-positiv.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-911216</guid>
        <pubDate>Wed, 13 Jul 2016 13:05:40 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Wenn im Urlaub das Diensthandy klingelt]]></title>
        <description><![CDATA[ Nun kommt für viele die Urlaubszeit. Man will ausspannen, möglichst ganz abschalten und seinen Akku wieder aufladen, um nach dem Urlaub voll durchstarten zu können. Was ist aber, wenn ständig das Diensthandy klingelt und Vorgesetzte oder Kollegen etwas von einem wollen? Darf man das  Handy  einfach ungestraft ausschalten? 
Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK weist darauf hin, dass man dieses Thema durchaus differenziert betrachten muss und dass das Ausschalten des Diensthandys nicht immer ohne Konsequenzen …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/e/f/b/efb35ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/911216/Wenn-im-Urlaub-das-Diensthandy-klingelt.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-911215</guid>
        <pubDate>Wed, 13 Jul 2016 13:05:37 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Hurra, hurra, wir haben hitzefrei – oder doch nicht?]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Schüler kommen freudestrahlend nach Hause. Hitzefrei! Gibt es hitzefrei eigentlich auch im Büro?  
 
Erst meckert man, dass es keinen richtigen Sommer gibt – kommt er dann mit aller Macht, stöhnen wir über die Hitze und wünschen uns Abkühlung. Mancher mag sich in diesen Tagen fragen, ab welchen Temperaturen man eigentlich die Arbeit niederlegen und nach Hause gehen darf.  
 
Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK weist darauf hin, dass es zu den zulässigen Temperaturen am Arbeitsplatz durchaus Regelungen …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/d/f/b/dfb35ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/911215/Hurra-hurra-wir-haben-hitzefrei-oder-doch-nicht.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-906590</guid>
        <pubDate>Tue, 07 Jun 2016 20:31:04 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Vive la Mannschaft! Damit die Europameisterschaft nicht zur Abseitsfalle am Arbeitsplatz wird!]]></title>
        <description><![CDATA[ Wenn in wenigen Wochen in Frankreich die Fußball-Europameisterschaft angepfiffen wird, müssen nicht nur die teilnehmenden Spieler darauf achten, nicht zu oft verwarnt zu werden. Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK weist die mitfiebernden Arbeitnehmer darauf hin, dass (wiederholte) Verwarnungen durch den Arbeitgeber zu arbeitsrechtlichen Konsequenzen und sogar zum vorzeitigen „Aus“ führen können. 
Bei Anstoß- und Übertragungszeiten um 18:00 Uhr oder gar 15:00 Uhr  laufen  Arbeitnehmer daher Gefahr im schlimmsten …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/906590/Vive-la-Mannschaft-Damit-die-Europameisterschaft-nicht-zur-Abseitsfalle-am-Arbeitsplatz-wird.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-906588</guid>
        <pubDate>Tue, 07 Jun 2016 20:29:02 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Führungskräfte: Flexi-Rente ist nur ein erster vorsichtiger Schritt]]></title>
        <description><![CDATA[ Deutschlands Fach- und Führungskräfte begrüßen den von der Regierungskoalition beschlossenen Einstieg in die sogenannte Flexi-Rente als ersten wichtigen Schritt. Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK stellt aber zugleich fest, dass es sich nur um einen äußerst vorsichtigen Schritt in die richtige Richtung handelt, der nicht alle Erwartungen erfüllt. 
Wer heute mit Alter 63 in die Teilrente geht, muss drastische Rentenkürzungen hinnehmen, wenn er mehr als 450 € hinzuverdient. Das will die Bundesregierung ändern: …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/906588/Fuehrungskraefte-Flexi-Rente-ist-nur-ein-erster-vorsichtiger-Schritt.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-897676</guid>
        <pubDate>Fri, 01 Apr 2016 13:41:25 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Arbeitsfrei an Feiertagen - Nicht alle profitieren]]></title>
        <description><![CDATA[ Arbeitnehmer haben in der Regel einen gesetzlichen Anspruch auf Freistellung an Feiertagen, denn das Arbeitszeitgesetz definiert gesetzliche Feiertage grundsätzlich als Ruhetage. Ausgenommen sind nach gleicher gesetzlicher Grundlage jedoch zahlreiche Branchen, insbesondere Betriebe der Daseinsvorsorge, der Medien und der Freizeitindustrie, deren Beschäftigten ein Ersatzruhetag im Anschluss an den Feiertagsdienst zusteht. Darauf weisen DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK als Berufsverband von Fach- und Führungskräften aus Anlass …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/897676/Arbeitsfrei-an-Feiertagen-Nicht-alle-profitieren.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-897674</guid>
        <pubDate>Fri, 01 Apr 2016 13:34:05 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Zeit der Bonuszahlungen: 5 Gründe, warum man doch einen Anspruch auf seinen Bonus hat]]></title>
        <description><![CDATA[ Leistungsabhängige Vergütungssysteme sind nach wie vor weit verbreitet. Dabei sind sie sehr viel häufiger Grund für Missmut und Streit als Garant für gute Arbeitsatmosphäre und Motivation. Besonders im Falle einer Kürzung des Bonus ist ein Streit vorprogrammiert: Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK nimmt die Klauseln unter die Lupe und zeigt, dass viele davon unwirksam sind – mit der Folge, dass der Bonus nicht gekürzt werden darf. 
Keine Ziele vereinbart – und doch Recht auf Bonus 
Nicht selten wird trotz …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/897674/Zeit-der-Bonuszahlungen-5-Gruende-warum-man-doch-einen-Anspruch-auf-seinen-Bonus-hat.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-896159</guid>
        <pubDate>Mon, 21 Mar 2016 16:32:16 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Equal Pay Day 2016]]></title>
        <description><![CDATA[ Mehr Frauen in Führungspositionen können Gehaltslücke schließen 
Essen, 18.03.2016 – Den diesjährigen Equal Pay Day nimmt der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK zum Anlass davor zu warnen, die Statistiken zur Gehaltslücke zwischen Frauen und Männern fehlzuinterpretieren. Nach Einschätzung des DFK müssen mehr Frauen in Führungspositionen eingesetzt werden – und zwar auch in Branchen und Unternehmen mit hohen Vergütungen – um diese statistische Gehaltslücke zu schließen. 
Wenn das Statistische Bundesamt den …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/896159/Equal-Pay-Day-2016.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-896158</guid>
        <pubDate>Mon, 21 Mar 2016 16:32:05 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Achtung: Urlaub weg ...]]></title>
        <description><![CDATA[ Arbeitnehmer sollten sich dringend Gedanken über ihren Resturlaub aus 2015 machen. Darauf weist der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK hin. Denn: Mit Ablauf des 31. März verfällt, gemäß § 7 Absatz 3 Bundesurlaubsgesetz, der in das nächste Kalenderjahr übertragene Urlaub, wenn er nicht in den ersten drei Monaten des nächsten Kalenderjahres gewährt und genommen wurde. „Um den Urlaubsanspruch geltend zu machen, sollten Arbeitnehmer schnellstmöglich noch einen Antrag mit konkreter Angabe der gewünschten Urlaubstage …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/896158/Achtung-Urlaub-weg-.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-896156</guid>
        <pubDate>Mon, 21 Mar 2016 16:31:36 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Arbeitgeber müssen besser über Vertragsbedingungen informieren]]></title>
        <description><![CDATA[ EU-Konsultation zu Arbeitsvertragsbedingungen 
 
Anlässlich der EU-Konsultation zur Transparenz von Arbeitsvertragsbedingungen („Written Statement Directive“) fordert der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK eine Anpassung an die Realitäten, um dem Gesetz endlich Sinn zu verleihen. 
Die Pflicht des Arbeitgebers, den Arbeitnehmer über die für seinen Arbeitsvertrag geltenden Bestimmungen zu informieren ist Gegenstand einer Evaluierung und Konsultation der EU-Kommission. Konkret geht es um die Richtlinie 91/533/EWG, …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/896156/Arbeitgeber-muessen-besser-ueber-Vertragsbedingungen-informieren.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-891084</guid>
        <pubDate>Tue, 16 Feb 2016 23:02:43 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Sturz beim Skifahren kein Arbeitsunfall]]></title>
        <description><![CDATA[ Zur Vorsicht bei der Teilnahme an vermeintlichen betrieblichen  Veranstaltungen  mahnt der Verband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK. Nicht bei jeder Aktivität im Kollegenkreis ist man automatisch gesetzlich unfallversichert. 
Diese Erfahrung musste ein Leitender Angestellter eines europaweit tätigen Unternehmens machen. Er stürzte beim Skifahren im Rahmen einer Führungskräftetagung und zog sich dabei eine Schulterverletzung zu. Sein Antrag auf Anerkennung als Arbeitsunfall wurde abgelehnt, weil, so das Hessische …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/891084/Sturz-beim-Skifahren-kein-Arbeitsunfall.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-886984</guid>
        <pubDate>Mon, 18 Jan 2016 19:28:53 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Achtung: Änderungen in 2016]]></title>
        <description><![CDATA[ DIE FÜHRUNGSKRÄFTE weisen auf wichtige Änderungen im Arbeits-und Sozialrecht 2016 hin 
Mit dem 1. Januar 2016 sind für Arbeitnehmer wieder wichtige arbeits- und sozialrechtlich relevante Neuregelungen in Kraft getreten. Darauf weist der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK zu Jahresbeginn hin. 
So ändern sich etwa die Rechengrößen und Beitragsbemessungsgrenzen in der Sozialversicherung. Die Beitragsbemessungsgrenzen sind wichtige einkommensabhängige Höchstgrenzen für die Pflichtbeiträge zur Sozialversicherung. Dies …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/886984/Achtung-Aenderungen-in-2016.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-875233</guid>
        <pubDate>Thu, 15 Oct 2015 17:49:58 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[DFK-Mitglied Kindermann als MINT-Botschafter ausgezeichnet]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Verband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK sind Partner der MINT-Initiative mit dem gemeinsamen Ziel, junge Menschen für MINT-Berufe (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik) zu gewinnen. Verbandsmitglied Hans Herbert Kindermann, Geschäftsführer der EWEX-ENGINEERING GmbH &amp; Co.KG, wurde nun auf der 8. MINT-Botschafterkonferenz am 29. September 2015 in der Messe Stuttgart für sein Engagement als MINT-Botschafter 2015 ausgezeichnet. 
Thomas Sattelberger, Vorstandsvorsitzender der MINT-Initiative und ehem. …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/875233/DFK-Mitglied-Kindermann-als-MINT-Botschafter-ausgezeichnet.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-869536</guid>
        <pubDate>Wed, 09 Sep 2015 12:41:45 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[DFK, IfKom und eTIC einig: Bei der digitalen Bildung verspielen wir die Zukunft unserer Kinder]]></title>
        <description><![CDATA[ In der Bildungspolitik muss nach Auffassung der deutschen Verbände DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK und IfKom-Ingenieure für Kommunikation sowie des europäischen Verbands eTIC schnellstens gehandelt werden. 
 
Um weiter wettbewerbsfähig in  Europa  zu sein, muss in Deutschland deutlich mehr Wert auf die Vermittlung digitaler Kompetenzen gelegt werden. „Dabei geht es nicht vorrangig um die Einführung neuer Fächer, wie etwa Programmieren oder allein um das Aufrüsten mit Computern, sondern um die Einbeziehung der digitalen …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/4/e/8/4e8c4ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                        <media:description type="plain">
                <![CDATA[v.l.n.r.: Sebastian Müller, Diana Nier, Heinz Leymann]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/869536/DFK-IfKom-und-eTIC-einig-Bei-der-digitalen-Bildung-verspielen-wir-die-Zukunft-unserer-Kinder.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-859154</guid>
        <pubDate>Tue, 23 Jun 2015 15:33:06 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Ethikverband und DIE FÜHRUNGSKRÄFTE zu Arbeit 4.0: Der Mensch muss im Mittelpunkt stehen]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Diskussion über eine fortschreitende Digitalisierung der Unternehmen und eine Industrie 4.0 darf nicht den  Blick  dafür verstellen, dass damit zugleich die Entwicklung zur Arbeit 4.0 einhergeht. Technische Fortschritte zu nutzen war schon früher richtig und hat in vielen Fällen die Arbeit deutlich erleichtert und effizienter gemacht. Insofern haben auch die Mitarbeiter davon profitiert. Wichtig bleibt aber, dass nach wie vor der Mensch im Mittelpunkt stehen muss. Hierauf machen der Ethikverband Der Deutschen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/859154/Ethikverband-und-DIE-FUeHRUNGSKRAeFTE-zu-Arbeit-4-0-Der-Mensch-muss-im-Mittelpunkt-stehen.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-859153</guid>
        <pubDate>Tue, 23 Jun 2015 15:32:56 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Weibliche Führungskräfte: Mehr als 75 % wurden am Arbeitsplatz schon einmal diskriminiert]]></title>
        <description><![CDATA[ Gut drei Viertel (75,9 %) der weiblichen Führungskräfte in Deutschland sind aufgrund ihres Geschlechtes schon einmal am Arbeitsplatz diskriminiert worden. Diese erschreckend hohe Zahl ergibt sich aus einer Umfrage des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK unter 120 Managerinnen. Damit hat sich der Anteil gegenüber den Umfrageergebnissen aus dem Jahr 2012 (2012: 61,8 %) noch einmal deutlich erhöht. 
Unter den Befragten arbeiten knapp 76 % Vollzeit und gut 18 % Teilzeit mit mehr als 20 Wochenstunden, so dass es …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/859153/Weibliche-Fuehrungskraefte-Mehr-als-75-wurden-am-Arbeitsplatz-schon-einmal-diskriminiert.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-852333</guid>
        <pubDate>Wed, 06 May 2015 19:01:08 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Nachteil für Arbeitnehmer: Bund verzögert erneut Umsetzung von EU-Richtlinie]]></title>
        <description><![CDATA[ Zum wiederholten Male verzögert die Bundesregierung die Umsetzung einer Europäischen Richtlinie. Diesmal trifft es die EU-Mobilitätsrichtlinie zur betrieblichen Altersversorgung.  
Mit dieser Richtlinie (RL 2014/50/EU) vom 16. April 2014 soll u.a. erreicht werden, dass ein Arbeitnehmer bereits nach drei Jahren und nicht wie bisher erst nach fünf Jahren eine sogenannte unverfallbare Anwartschaft auf eine Betriebsrente erwirbt. Gut ein Jahr nach Verabschiedung der EU-Mobilitätsrichtlinie in Brüssel legt nun endlich das …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/852333/Nachteil-fuer-Arbeitnehmer-Bund-verzoegert-erneut-Umsetzung-von-EU-Richtlinie.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-850595</guid>
        <pubDate>Fri, 24 Apr 2015 18:17:38 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Gabriels Kampf gegen die Braunkohle ist eine Attacke gegen den Industriestandort Deutschland]]></title>
        <description><![CDATA[ Bundeswirtschaftsminister Gabriel will ältere Kohlekraftwerke mit einem eigenen so genannten Klimabeitrag belasten. Damit soll das Ziel der Bundesregierung erreicht werden, die CO2-Emissionen bis 2020 um 40 % zu reduzieren. „Wenn das Wirtschaftsministerium diesen Eingriff in die Energieversorgung als geringfügig verharmlost, ist das ein Spiel mit gezinkten Karten“, kritisiert Bernhard von Rothkirch, Präsident des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK diese Pläne.  
In der Tat versucht das …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/850595/Gabriels-Kampf-gegen-die-Braunkohle-ist-eine-Attacke-gegen-den-Industriestandort-Deutschland.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-849913</guid>
        <pubDate>Tue, 21 Apr 2015 19:18:32 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Tarifeinheit wird Streikprobleme nicht lösen - Keine Klärung bei Lokführer- und Pilotenstreiks]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Bundesregierung schürt mit dem Tarifeinheitsgesetz falsche Hoffnungen: Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK findet in dem Gesetzentwurf zur Tarifeinheit mehr Fragen als Antworten und auf keinen Fall die Lösung immer wieder auftretender Streikprobleme.  
„Das Tarifeinheitsgesetz ist kein Beitrag zur Rechtssicherheit. Sicher ist nur, dass dieses Gesetz vor dem Bundesverfassungsgericht landen wird, weil es handwerklich schlecht gemacht ist, eine Unmenge von Auslegungsfragen aufwirft und verfassungsrechtlich in …]]></description>

    
            <media:content url="https://cdn.open-pr.de/pressemitteilung/7/7/7/77794ea3.1200x900.jpg" type="image/jpeg" expression="full" width="600" height="400">
                        <media:description type="plain">
                <![CDATA[Dr. Ulrich Goldschmidt]]>
            </media:description>
                                </media:content>
    
        <link>https://www.openpr.de/news/849913/Tarifeinheit-wird-Streikprobleme-nicht-loesen-Keine-Klaerung-bei-Lokfuehrer-und-Pilotenstreiks.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-849392</guid>
        <pubDate>Thu, 16 Apr 2015 18:46:11 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Führungskräfte fordern Piëchs Rücktritt]]></title>
        <description><![CDATA[ Den sofortigen Rücktritt von Ferdinand Piëch als Aufsichtsratsvorsitzender von Volkswagen fordert der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK. 
Mit seiner öffentlich geäußerten Distanzierung von Martin Winterkorn, dem Vorstandsvorsitzenden von VW, hat Ferdinand Piëch eine Grenze überschritten. „Martin Winterkorn ist ein außergewöhnlich erfolgreicher Manager. Wenn es sachliche Kritikpunkte an seiner Arbeit geben sollte, hätte Piëch diese zunächst intern und zwar im Aufsichtsrat ansprechen müssen. Dass er dies nicht getan …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/849392/Fuehrungskraefte-fordern-Pichs-Ruecktritt.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-847870</guid>
        <pubDate>Tue, 07 Apr 2015 19:23:38 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Führung soll fester Bestandteil von Lehrplänen an Hochschulen werden]]></title>
        <description><![CDATA[ Eine Studie des Berufsverbands DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK hat ergeben, dass Führungskräfte oftmals nur unzureichend auf Führungsaufgaben vorbereitet werden. Der DFK empfiehlt daher, das Thema „Führung“ bereits frühzeitig in die Ausbildung von Führungskräften zu integrieren. „Führung sollte bereits fester Bestandteil von Lehrplänen an den Hochschulen sein. Zumindest sollten alle Hochschulen ein entsprechendes Angebot für ihre Studierenden bereithalten. Die jungen Menschen verlassen fachlich exzellent ausgebildet unsere …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/847870/Fuehrung-soll-fester-Bestandteil-von-Lehrplaenen-an-Hochschulen-werden.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-847868</guid>
        <pubDate>Tue, 07 Apr 2015 19:21:09 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Frauenquote für Aufsichtsräte allein hilft nicht]]></title>
        <description><![CDATA[ Wer wirklich etwas für Frauen in Führungspositionen tun will, darf sich nicht auf die - jetzt vom Gesetzgeber beschlossene - Frauenquote in den Aufsichtsräten beschränken, sondern muss sich um einen höheren Frauenanteil im mittleren Management kümmern. Das fordert der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK als Reaktion auf die gesetzliche Frauenquote. 
„Nach unseren Berechnungen sind nun rund 100 Mandate auf der Anteilseignerseite in den Aufsichtsräten neu mit Frauen zu beset-zen. Das wird den Unternehmen nicht schwer …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/847868/Frauenquote-fuer-Aufsichtsraete-allein-hilft-nicht.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-847867</guid>
        <pubDate>Tue, 07 Apr 2015 19:20:34 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Industrie 4.0 – Die vierte industrielle Revolution braucht gute Führungskräfte]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Spitzen der Verbände IfKom – Ingenieure für Kommunikation und DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK haben auf einem Treffen intensiv über das Thema Industrie 4.0 - die Anwendung des “Internets der Dinge” auf die Industrie – gesprochen. Beide setzen Schwerpunkte auf einer gründlichen Aus- sowie einer gezielten Weiterbildung von Fach- und Führungskräften. Denn nur mit einem hohen und neuesten Führungskräftewissen kann Deutschland seine Position in der technischen Entwicklung und im globalen Wettbewerb halten und gar verbessern! …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/847867/Industrie-4-0-Die-vierte-industrielle-Revolution-braucht-gute-Fuehrungskraefte.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-845238</guid>
        <pubDate>Thu, 19 Mar 2015 19:34:43 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Compliance gilt auch zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter]]></title>
        <description><![CDATA[ Zu welchen Überwachungsmaßnahmen dürfen Arbeitgeber greifen, wenn Sie den Verdacht hegen, dass ihr Mitarbeiter gegen seine Vertragspflichten verstößt? Dürfen Arbeitgeber z.B. kranke Mitarbeiter überwachen, wenn sie an deren Arbeitsunfähigkeit zweifeln?  
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat vor wenigen Tagen entschieden, dass ein Arbeitgeber rechtswidrig handelt, wenn er Überwachungsmaßnahmen veranlasst, ohne einen durch konkrete Tatsachen begründeten Verdacht einer schweren Pflichtverletzung zu haben. Damit schützt …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/845238/Compliance-gilt-auch-zwischen-Arbeitgeber-und-Mitarbeiter.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-831782</guid>
        <pubDate>Wed, 17 Dec 2014 18:04:28 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Vorsicht bei Geschenken: Compliance kennt kein Weihnachten]]></title>
        <description><![CDATA[ Das Jahresende ist auch die Zeit der Aufmerksamkeiten und (kleinen oder großen) Geschenke. Aber Achtung! Kleine Geschenke erhalten nicht nur die Freundschaft, sie führen auch schnell zu einem Compliance-Verstoß.  
„Gerade Führungskräfte  laufen  in dieser Jahreszeit Gefahr, gegen die Compliance-Richtlinien ihrer Unternehmen zu verstoßen, wenn sie Geschenke oder Aufmerksamkeiten von Geschäftspartnern annehmen“, warnt Nils Schmidt, Jurist beim Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK. 
Auch ohne konkrete Regelungen im …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/831782/Vorsicht-bei-Geschenken-Compliance-kennt-kein-Weihnachten.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-827164</guid>
        <pubDate>Wed, 19 Nov 2014 18:56:26 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[DFK-Mitglied Thomas H A Schneider führt europäischen Führungskräfteverband der Energiewirtschaft]]></title>
        <description><![CDATA[ Anlässlich ihrer Generalversammlung in Newcastle hat die FECER (Fédération Européenne des Cadres de l‘Energie et de la Recher-che) den Vertreter des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK Thomas H A Schneider zu ihrem Präsidenten gewählt. Dem europäischen Führungskräfte-Fachverband für die Energiewirtschaft steht damit nach Dr. Matthias Hessling, der den Verband bis 2010 leitete, nun wieder ein deutscher Führungskräftevertreter vor. Zum neuen FECER-Generalsekretär wählte die Generalversammlung den Franzosen …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/827164/DFK-Mitglied-Thomas-H-A-Schneider-fuehrt-europaeischen-Fuehrungskraefteverband-der-Energiewirtschaft.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-827162</guid>
        <pubDate>Wed, 19 Nov 2014 18:55:54 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Führungskräfte fordern Korrekturen beim Streikrecht]]></title>
        <description><![CDATA[ Die Möglichkeit des Streiks als Teil der Tarifautonomie und der sozialen Marktwirtschaft ist für Arbeitnehmer und Gewerkschaften ein wichtiges Recht, das aber zugleich zum verantwortungsvollen Umgang damit verpflichtet. Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK vermisst aktuell bei Spartengewerkschaften wie GDL und Vereinigung Cockpit diese Verantwortung und fordert als Reaktion darauf eine Korrektur des Streikrechts. 
„Heute können selbst Kleinstgewerkschaften in einer quasi Mono-polstellung ihr Streikrecht …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/827162/Fuehrungskraefte-fordern-Korrekturen-beim-Streikrecht.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-800425</guid>
        <pubDate>Thu, 12 Jun 2014 18:25:19 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Weltmeisterschaftszeit ist kein arbeitsrechtlicher Ausnahmezustand]]></title>
        <description><![CDATA[ Wenn in Brasilien die Fußballweltmeisterschaft angepfiffen wird, müssen nicht nur die teilnehmenden Spieler darauf achten, nicht zu oft verwarnt zu werden. Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK weist die mitfiebernden Arbeitnehmer daher darauf hin, dass (wiederholte) Verwarnungen durch den Arbeitgeber zu arbeitsrechtlichen Konsequenzen und sogar zum vorzeitigen „Aus“ führen können. 
 
Bei Anstoß- und Übertragungszeiten zwischen 18:00 Uhr und 00:00 Uhr  laufen  Arbeitnehmer daher Gefahr, im schlimmsten Fall sogar …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/800425/Weltmeisterschaftszeit-ist-kein-arbeitsrechtlicher-Ausnahmezustand.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-800410</guid>
        <pubDate>Thu, 12 Jun 2014 18:20:53 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Führungskräfte geben mäßige Noten für Große Koalition]]></title>
        <description><![CDATA[ Rund 150 Tage nach Beginn der neuen Regierung hat der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK eine große Umfrage unter 1.126 Führungskräften durchgeführt, um eine erste Meinung über die Arbeit der Großen Koalition einzuholen. Insgesamt sieht es für die „GroKo“ nicht gut aus: Von wenigen Glanzlichtern abgesehen zeigt der Notenspiegel tendenziell nach unten. „In der Schule würde man sagen, dass nun doch verstärkte Anstrengungen erforderlich sind, um die Versetzung nicht zu gefährden“, fasst DFK-Hauptgeschäftsführer Dr. …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/800410/Fuehrungskraefte-geben-maessige-Noten-fuer-Grosse-Koalition.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-782885</guid>
        <pubDate>Wed, 12 Mar 2014 18:01:03 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Ständige Erreichbarkeit durch digitale Medien: Technische Lösungen sind nur „Weiße Salbe“]]></title>
        <description><![CDATA[ Essen, 06.03.2014 – Die ständige Erreichbarkeit durch digitale Medien ist in aller Munde. Für DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK ist jedoch keine Lösung des eigentlichen Problems in Sicht: „Das Thema hat nun die Aufmerksamkeit, die es verdient“, so Dr. Ulrich Goldschmidt, Hauptgeschäftsführer des Berufsverbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE. „Aber auch wenn Volkswagen und andere abends die  Server  ausschalten: Technische Lösungen sind nur die weiße Salbe für die Symptome. Was fehlt, ist das Behandeln der Ursachen.“ 
 
Laut Goldschmidt …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/782885/Staendige-Erreichbarkeit-durch-digitale-Medien-Technische-Loesungen-sind-nur-Weisse-Salbe.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-782883</guid>
        <pubDate>Wed, 12 Mar 2014 12:07:37 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Internationaler Frauentag am 8. März 2014: Mehr Frauen ins mittlere Management]]></title>
        <description><![CDATA[ Essen, 7. März 2014 – Anlässlich des Weltfrauentages mahnt der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK - erneut, das Augenmerk nicht allein auf die Frauenquote in Vorständen und Aufsichtsräten zu richten, sondern zunächst die Erhöhung des Frauenanteils im mittleren Management anzugehen. 
„Vorstands- und Aufsichtsratsmitglieder fallen nicht vom Himmel. Das gilt für Frauen und Männer gleichermaßen.  Daran ändern auch  Selbstverpflichtungen oder  gesetzliche Quoten nichts“, so DFK-Hauptgeschäftsführer Dr. Ulrich …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/782883/Internationaler-Frauentag-am-8-Maerz-2014-Mehr-Frauen-ins-mittlere-Management.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-779295</guid>
        <pubDate>Mon, 24 Feb 2014 13:24:34 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Rente: Nicht ohne die Jungen über die Jungen bestimmen]]></title>
        <description><![CDATA[ Der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE-DFK mahnt die Politik, die aktuelle Rentendiskussion nicht in einen Vertrag zu Lasten der nachfolgenden Generation münden zu lassen. 
	 
Sollte die „Rente mit 63“ so kommen, wie von Ministerin Andrea Nahles vorgeschlagen, müssten vor allem die Jungen, die nächste Generation, bis zum Jahr 2030 zur Finanzierung rund 130 Milliarden Euro über Steuern und Rentenbeiträge aufbringen. „Das hat mit dem in Deutschland viel beschworenen Generationenvertrag nichts mehr zu tun“, kritisiert der …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/779295/Rente-Nicht-ohne-die-Jungen-ueber-die-Jungen-bestimmen.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-774299</guid>
        <pubDate>Thu, 30 Jan 2014 16:50:11 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[EU-Kommission folgt DFK-Forderung zur Stärkung von EURES]]></title>
        <description><![CDATA[ Essen, 27.01.2014 – Die EU-Kommission plant in diesem Jahr EURES, das EU-weite Netz für die Arbeitssuche, auszubauen und damit die Mobilität der Arbeitnehmer in  Europa  zu erleichtern und so einen echten EU-Arbeitsmarkt zu schaffen. Damit setzt die Kommission zugleich eine Forderung des Verbandes DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK zur besseren Koordination der europäischen Beschäftigungspolitik um. 
 
„Sozialkommissar László Andor setzt damit einen richtigen Schwerpunkt im Arbeitsprogramm der Europäischen Kommission für das …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/774299/EU-Kommission-folgt-DFK-Forderung-zur-Staerkung-von-EURES.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-767810</guid>
        <pubDate>Wed, 18 Dec 2013 12:18:53 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[EU-Beihilferegeln für erneuerbare Energien: Industriestandort Deutschland gefährdet]]></title>
        <description><![CDATA[ DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK fordern die neue Bundesregierung auf, längst fällige Reformen bei der Förderung regenerativer Energien unverzüglich anzugehen und EU-kompatibel zu gestalten 
 
In der kommenden Woche wird Wettbewerbskommissar Almunia seinen Entwurf zu neuen Beihilfeleitlinien für erneuerbare Energien vorlegen und – wie erwartet – parallel hierzu ein Verfahren wegen der Unvereinbarkeit des deutschen Erneuerbare-Energien-Gesetz, EEG, mit EU-Recht einleiten.  
„In Anbetracht der engen Verzahnung der EEG-Ziele …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/767810/EU-Beihilferegeln-fuer-erneuerbare-Energien-Industriestandort-Deutschland-gefaehrdet.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-767807</guid>
        <pubDate>Wed, 18 Dec 2013 07:16:48 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Zu viele Lücken im Koalitionsvertrag]]></title>
        <description><![CDATA[ DIE FÜHRUNGSKRÄFTE zum Koalitionsvertrag zwischen CDU/CSU und SPD 
 
Essen, 16. Dezember 2013 Die große Koalition verpasst mit ihren Beschlüssen die Chance, Zukunftsthemen anzugehen: Die Lücken im Vertrag sind größer als die Anerkennung für Einzelpunkte.  
„Bedauerlich ist, dass weder in den wichtigen Bereichen Steuern, Bildung, Renten, Gesundheit noch beim Gesellschafts- oder Arbeitsrecht die wirklich großen Projekte angegangen werden“, so Bernhard von Rothkirch, Vorsitzender des Berufsverbands DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/767807/Zu-viele-Luecken-im-Koalitionsvertrag.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-767806</guid>
        <pubDate>Wed, 18 Dec 2013 07:15:24 +0100</pubDate>
        <title><![CDATA[Zu viele offene Fragen bei Whistleblowing]]></title>
        <description><![CDATA[ Anlässlich des weltweiten UN-Anti-Korruptionstages am 9. Dezember 2013 weist der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK auf die ungeklärte Rechtslage im Zusammenhang mit Whistleblowing in den deutschen Unternehmen hin. Wer als Arbeitnehmer auf Rechtsverstöße seines Unternehmens aufmerksam machen möchte, kann die Rechtsfolgen seines Tuns oft überhaupt nicht abschätzen. „Von Rechtssicherheit sind wir hier weit entfernt“, kritisiert DFK-Hauptgeschäftsführer Dr. Ulrich Goldschmidt die aktuelle Rechtslage. Ein gut …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/767806/Zu-viele-offene-Fragen-bei-Whistleblowing.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


    <item>
        <guid isPermaLink="false">pm-739807</guid>
        <pubDate>Mon, 12 Aug 2013 16:33:36 +0200</pubDate>
        <title><![CDATA[Der ETHIKVERBAND DER DEUTSCHEN WIRTSCHAFT und DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK intensivieren ihre Zusammenarbeit]]></title>
        <description><![CDATA[ Essen, 9. August 2013 – Der ETHIKVERBAND DER DEUTSCHEN WIRTSCHAFT und der Berufsverband DIE FÜHRUNGSKRÄFTE – DFK haben eine intensivere Zusammenarbeit vereinbart, um die Relevanz von Ethik in der Unternehmenspraxis noch stärker zu akzentuieren. 
Beide Verbände sind davon überzeugt, dass sich ein langfristiger und nachhaltiger unternehmerischer Erfolg nur auf der Grundlage ethischer Prinzipien erreichen lässt. Ein nicht zuletzt durch die Globalisierung schwieriger gewordenes Wettbewerbsumfeld und kurzfristige …]]></description>

    
    
        
    
        <link>https://www.openpr.de/news/739807/Der-ETHIKVERBAND-DER-DEUTSCHEN-WIRTSCHAFT-und-DIE-FUeHRUNGSKRAeFTE-DFK-intensivieren-ihre-Zusammenarbeit.html</link>
        <author><![CDATA[DIE FÜHRUNGSKRÄFTE - DFK]]></author>

    </item>


  </channel>
</rss>
