resment ist bereit die Personalverwaltung resmentHR dem Markt vorzustellen

(openPR) Am 01.01.2016 veröffentlicht das Unternehmen die webbasierte Personalverwaltungslösung für kleine und mittelständische Unternehmen. Im November und Dezember 2015 wurde die Lösung in verschiedenen Branchen in der Praxis bereits eingesetzt, um eine zur Markteinführung getestete und einsatzbare Lösung anbieten zu können.

„Wir sind mit den Ergebnissen aus dem Praxistest sehr zufrieden. Die Unternehmen konnten uns dabei zum einen unser Konzept und unsere Prozesse in der Personalverwaltung bestätigen, aber auch gezielt ihre praktischen Erfahrungen einbringen um unsere Lösung noch effektiver zu machen“ so Marc Stratmann.
Mit den zunehmend steigenden Anforderungen in der Personalverwaltung stehen Unternehmer vor immer größeren Herausforderungen. Neben Regulatoren wie zum Beispiel dem Mindestlohngesetz, der zollkonformen Zeiterfassung oder der Sofortmeldepflicht müssen Unternehmer oftmals auch operative und organisatorische Aufgaben meistern. Dazu zählen personalspezifische Entscheidungen über unter anderem Urlaube, Abwesenheiten oder einen Schichttausch.
Wladislaw Kanewski: „Und genau hier möchten wir den Kunden mit Hilfe unser Lösung, aber auch mit den Service- und Supportleistungen ab dem kommenden Jahr überzeugen. Das bisherige Feedback der Kunden gibt uns recht - der Unternehmer von heute möchte kein Produkt kaufen, sondern eine Lösung.“