(openPR) Gesunde Mitarbeitende sind ein Gewinn für jedes Unternehmen: Sie bleiben motiviert, fühlen sich wohl und sichern die Arbeitsfähigkeit langfristig. Die KörperManagement KG, seit über 40 Jahren Ansprechpartner für betriebliche Gesundheitsförderung, wurde jetzt als „Top Brand Corporate Health 2025“ ausgezeichnet. Ein Zeichen dafür, dass sich nachhaltige Gesundheitsförderung auszahlt.
Gesundheitsförderung, die im Alltag ankommt
Viele Firmen möchten mehr für die Gesundheit ihrer Teams tun, wissen aber oft nicht, wie sie die Themen dauerhaft in den Arbeitsalltag integrieren können. Hier setzt die KörperManagement KG an. Ob Bewegung, Ernährung, Stressreduktion oder Regeneration – bei allen Angeboten werden die Themen nicht isoliert betrachtet, sondern immer in einem sinnvollen Gesamtzusammenhang verbunden.
Alexander Gimbel, Geschäftsführer der KörperManagement KG, betont:
„Wir denken Gesundheit ganzheitlich. Bewegung, Ernährung, Stressmanagement und Erholung beeinflussen sich gegenseitig. Nur wenn wir diese Bereiche zusammendenken, entsteht nachhaltige Gesundheitsförderung.“
Kleine Impulse, große Wirkung
Das Konzept der KörperManagement KG ist praxisnah: Mitarbeitende können Beweglichkeits-Checks oder Stressanalysen nutzen, um den eigenen Gesundheitsstatus zu erkennen, und erhalten dazu konkrete Empfehlungen, die sich einfach in den Arbeitstag integrieren lassen. Kurze Bewegungsimpulse, ergonomische Verbesserungen oder Tipps zur Schlafqualität helfen, die Gesundheit Schritt für Schritt zu stärken.
Viele Unternehmen berichten, dass diese kleinen Veränderungen einen spürbaren Unterschied machen: Mitarbeitende fühlen sich wohler, bleiben gesund und arbeiten mit mehr Energie und Motivation.
„Top Brand Corporate Health 2025“: Ein Zeichen für Qualität
Die Auszeichnung als „Top Brand Corporate Health 2025“ würdigt die langjährige Arbeit der KörperManagement KG, Gesundheitsförderung in Unternehmen wirksam und ganzheitlich umzusetzen. Besonders geschätzt wird von Firmen, dass die Maßnahmen flexibel online, hybrid oder vor Ort durchgeführt werden können – angepasst an die jeweilige Arbeitsrealität.
Fazit: Gesundheit als Teil der Unternehmenskultur
Gesundheitsförderung muss nicht kompliziert sein. Wer Bewegung, Ernährung, Stressreduktion und Regeneration sinnvoll verbindet, schafft eine Grundlage für mehr Wohlbefinden und erhält die Arbeitsfähigkeit langfristig.
Unternehmen, die Gesundheit nicht als Einzelthema, sondern als Teil ihrer Kultur betrachten wollen, finden in der KörperManagement KG einen erfahrenen Partner, der sie auf diesem Weg begleitet.
Weitere Informationen zu den Angeboten finden Sie unter: www.koerpermanagement.com
