openPR Recherche & Suche
Presseinformation

Feelgood & Corporate Culture ManagerIn: Ein Beruf der Zukunft , der die Menschen glücklich macht

Bild: Feelgood & Corporate Culture ManagerIn: Ein Beruf der Zukunft , der die Menschen glücklich macht
Doris Steinscherer mit der Herzensbrille für eine wertschätzende Unternehmenskultur  (© Doris Steinscherer)
Doris Steinscherer mit der Herzensbrille für eine wertschätzende Unternehmenskultur (© Doris Steinscherer)

(openPR) In einer Zeit, in der Unternehmen mit einem zunehmenden Fachkräftemangel konfrontiert sind, gewinnt der Beruf des Feelgood & Corporate Culture Managers bzw. Managerin immer mehr an Bedeutung. Diese Fachkräfte sind die Architekten einer positiven Arbeitskultur, in der sich die MitarbeiterInnen wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Doch warum ist dieser Beruf der Zukunft und wie können Unternehmen davon profitieren? 

Wir haben mit Doris Steinscherer, Gründerin der Feelgood Management Akademie, gesprochen, um genau das herauszufinden.

Im Gespräch mit Doris Steinscherer wird deutlich, dass die Schaffung einer positiven Unternehmenskultur der Schlüssel zum Erfolg ist. Sie betont: "Unternehmen, die in eine positive Arbeitskultur investieren, haben einen entscheidenden Vorteil im Wettbewerb um Talente." Eine Umgebung, in der sich MitarbeiterInnen wertgeschätzt und unterstützt fühlen, führt zu höherer Motivation, Produktivität und Mitarbeiterbindung. Dies wiederum verringert die Krankheitsquote und minimiert die Fluktuation. Die Vorteile für Unternehmen gehen jedoch noch weiter. Eine positive Arbeitskultur wirkt sich auch auf die Kundenzufriedenheit aus. Zufriedene MitarbeiterInnen, die sich mit ihrem Unternehmen identifizieren, bieten einen besseren Kundenservice und schaffen eine starke Kundenbindung. Dies führt zu einem Anstieg von Umsatz und Gewinn"! 

 

 

Um den steigenden Bedarf an qualifizierten Feelgood & Corporate Culture ManagernInnen zu decken, hat Doris Steinscherer die Feelgood Management Akademie ins Leben gerufen. Diese innovative Akademie bietet eine flexible und zugängliche Online-Ausbildung, die es den Studierenden ermöglicht, flexibel den Lehrgang zum/zur Feelgood & Corporate Culture ManagerIn zu absolvieren. Doris Steinscherer, die visionäre Gründerin der Feelgood Management Akademie, bringt ihre Überzeugung klar zum Ausdruck: "Unser vorrangiges Ziel ist es, unseren Studierenden die Werkzeuge und das Wissen zu vermitteln, um sich im Bereich des Feelgood & Corporate Culture Managements umfassend weiterzuentwickeln. Wir sind fest davon überzeugt, dass eine positive Arbeitskultur der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens ist. Indem wir die Fähigkeiten und Kompetenzen unserer Studierenden fördern, sind wir bestrebt, die Arbeitswelt nachhaltig zu verändern und Unternehmen zu neuen Höhen zu führen."

Steinscherer ist davon überzeugt, dass der Beruf des Feelgood & Corporate Culture Managers zweifellos ein Beruf der Zukunft ist. Unternehmen, die in eine positive Arbeitskultur investieren und diese spezialisierten Fachkräfte einstellen, werden die wahren Gewinner sein. Durch die Gestaltung einer unterstützenden Umgebung, in der MitarbeiterInnen ihr volles Potenzial entfalten können, werden diese Unternehmen eine engagierte Belegschaft, eine niedrigere Fluktuation und letztendlich eine höhere Kundenzufriedenheit erreichen.

Die Feelgood Management Akademie ist der Schlüssel, um diese Veränderungen voranzutreiben. Durch ihre hochwertige Ausbildung, die Flexibilität und den erschwinglichen Preis schafft die Akademie die Grundlage für eine neue Generation von Feelgood & Corporate Culture ManagernInnen, die bereit sind, die Arbeitswelt zu revolutionieren. 

Mit Steinscherers visionärer Führung und ihrem Engagement für Begeisterung ist die Feelgood Management Akademie der Wegbereiter für eine zukunftsweisende Arbeitskultur.

Zum Schluss ruft Steinscherer leidenschaftlich dazu auf: "Schließen Sie sich der Feelgood Management Akademie an und werden Sie Teil einer Bewegung, die die Arbeitswelt nachhaltig prägen wird. Investieren Sie in Ihre Karriere als Feelgood & Corporate Culture ManagerIn und gestalten Sie eine Zukunft, in der MitarbeiterInnen ihr volles Potenzial entfalten und Unternehmen florieren. Gemeinsam können wir die Arbeitswelt zu einem Ort machen, an dem Menschen gerne zur Arbeit gehen, sich wertgeschätzt fühlen und ihr Bestes geben. Lassen Sie uns die Veränderung sein, die wir in der Arbeitswelt sehen möchten und setzen wir die Herzensbrille auf!

Alle Infos zur Akademie: www.feelgood-management.at 

Alle Infos zur Ausbildung: https://feelgood.coachy.net/lp/fgm_webinar/

 

 

Diese Pressemeldung wurde auf openPR veröffentlicht.

Verantwortlich für diese Pressemeldung:

News-ID: 1248579
 911

Kostenlose Online PR für alle

Jetzt Ihren Pressetext mit einem Klick auf openPR veröffentlichen

Jetzt gratis starten

Pressebericht „Feelgood & Corporate Culture ManagerIn: Ein Beruf der Zukunft , der die Menschen glücklich macht “ bearbeiten oder mit dem "Super-PR-Sparpaket" stark hervorheben, zielgerichtet an Journalisten & Top50 Online-Portale verbreiten:

PM löschen PM ändern
Disclaimer: Für den obigen Pressetext inkl. etwaiger Bilder/ Videos ist ausschließlich der im Text angegebene Kontakt verantwortlich. Der Webseitenanbieter distanziert sich ausdrücklich von den Inhalten Dritter und macht sich diese nicht zu eigen. Wenn Sie die obigen Informationen redaktionell nutzen möchten, so wenden Sie sich bitte an den obigen Pressekontakt. Bei einer Veröffentlichung bitten wir um ein Belegexemplar oder Quellenennung der URL.

Pressemitteilungen KOSTENLOS veröffentlichen und verbreiten mit openPR

Stellen Sie Ihre Medienmitteilung jetzt hier ein!

Jetzt gratis starten

Weitere Mitteilungen von Feelgood Management Akademie

Bild: Dringend gesucht: Trainer*innen für die Zukunft der Arbeitswelt!Bild: Dringend gesucht: Trainer*innen für die Zukunft der Arbeitswelt!
Dringend gesucht: Trainer*innen für die Zukunft der Arbeitswelt!
Werde Trainer*in für New Work & Corporate Culture Management In der heutigen Arbeitswelt ist Flexibilität und eine starke Unternehmenskultur wichtiger denn je. Rund 80% der Unternehmen in Deutschland geben laut einer Umfrage an, dass sich ihre Arbeitsweise verändert hat und sie sich aktiv mit New Work beschäftigen müssen. Doch nur wenige Unternehmen haben dafür qualifizierte Trainer bzw. Trainerinnen die sie auf diesem Weg begleiten können. Hier kommt Deine Chance: Der Markt benötigt dringend 9.000 spezialisierte Trainer*innen, um den steig…
Bild: Fachkräftemangel gibt es nichtBild: Fachkräftemangel gibt es nicht
Fachkräftemangel gibt es nicht
Steirerin provoziert mit Aussage: „Fachkräftemangel gibt es nicht“ und gewinnt 13. Internationalen Speaker Slam. Damit ist sie Teil eines neuen Weltrekords Vergangenen Freitag stellten sich 147 Rednerinnen und Redner aus 21 unterschiedlichen Nationen im deutschen Masterhausen dem weltweit größten internationalen Speaker Slam. Somit wurde ein neuer Weltrekord aufgestellt. Der Speaker Slam ist ein Rednerwettstreit. So wie bei den beliebten Poetry Slams um die Wette gereimt oder gerappt wird, messen sich beim Speaker Slam Redner mit ihren persö…

Das könnte Sie auch interessieren:

Bild: SOJA-Eiweiß 100% Nahrungsergänzung - Neu bei FeelGood-ShopBild: SOJA-Eiweiß 100% Nahrungsergänzung - Neu bei FeelGood-Shop
SOJA-Eiweiß 100% Nahrungsergänzung - Neu bei FeelGood-Shop
FeelGood-Shop.com erweitert sein Sortiment um das Produkt „SOJA-Eiweiß 100 %“ der US-amerikanischen Firma Vitactiv Natural Nutrition. Mit "SOJA-Eiweiß 100%" bietet FeelGood-Shop nun ein Soja Eiweiß-Pulver, das sich hervorragend für alle eignet, die abnehmen oder im Rahmen von Sport Muskeln aufbauen möchten. „SOJA-Eiweiß 100%“ besteht aus der hochwertigsten …
Bild: VON DER KUNST GRÜN ZU SEIN: UNTERNEHMENSKULTUR BEI SHORT CUTSBild: VON DER KUNST GRÜN ZU SEIN: UNTERNEHMENSKULTUR BEI SHORT CUTS
VON DER KUNST GRÜN ZU SEIN: UNTERNEHMENSKULTUR BEI SHORT CUTS
… Wettbewerb „Beste Arbeitgeber Berlin-Brandenburg“ Strategien der Unternehmenskultur in den Arbeitsalltag integriert haben und damit nachhaltig Mitarbeiter motivieren, lesen Sie jetzt in unserem neuen Corporate Culture Buch. Mit einem Mix an strategischen Tools und vielen inspirierenden Beispielen können Sie bei uns hinter die Kulissen schauen. Unsere seit …
Bild: Strategieagentur diffferent lädt zum Corporate Culture Jam nach BonnBild: Strategieagentur diffferent lädt zum Corporate Culture Jam nach Bonn
Strategieagentur diffferent lädt zum Corporate Culture Jam nach Bonn
… wenn die Unternehmenskultur stimmt. Doch wie kreieren Unternehmen eine tragfähige Innovationskultur? Welche Unternehmen arbeiten schon agil & was können andere von ihnen lernen? Beim Corporate Culture Jam erfahren Interessierte alles, was sie dazu wissen müssen – initiiert von diffferent. Berlin, 26. Juli 2017 – Am 27./28. September 2017 wird es …
Bild: Neckarsulm beats New YorkBild: Neckarsulm beats New York
Neckarsulm beats New York
KACO new energy verpflichtet neue Marketing-Managerin aus US-Metropole Nadine Marie Kellner wird als Marketing-Managerin die Bereiche Corporate Identity und Corporate Design bei KACO new energy übernehmen. Der bisherige Marketing-Manager Andreas Schlumberger verantwortet den gesamten Bereich Corporate Communications. Daneben wird er auch weiterhin als …
Bild: Let's do Culture - Kulturmuster verstehen, sichtbar machen & entwickeln.Bild: Let's do Culture - Kulturmuster verstehen, sichtbar machen & entwickeln.
Let's do Culture - Kulturmuster verstehen, sichtbar machen & entwickeln.
… GbR - Manufaktur für Unternehmensentwicklung an und operationalisiert das Weiterentwickeln der eigenen Unternehmenskultur mit einem visuellen Werkzeug, dem sog. »Corporate Culture Canvas«. Der »Corporate Culture Canvas« hilft, eine mitreißende Idee zu einer der unternehmerischen Kernfragen zu entwickeln: „Wie wollen wir zusammenarbeiten?“ Es entsteht …
Bild: Great Place to Work® bei SHORT CUTSBild: Great Place to Work® bei SHORT CUTS
Great Place to Work® bei SHORT CUTS
… dem Workshop am 10.9.2014. 120 Besucher konnten in Vorträgen und an acht Stationen verschiedene Blickwinkel auf das eigene Unternehmen gewinnen. Unternehmenskultur ist Identität. Ein ­neues Corporate Design betrifft oft viel mehr Bereiche ­als nur das äußere Erscheinungsbild. Es ist immer auch eine Chance sich mit der gesamten Identität ­eines ­Unternehmens …
Bild: Spreadshirt wird Teil des Aktionsplans kinder- und familienfreundliche Stadt LeipzigBild: Spreadshirt wird Teil des Aktionsplans kinder- und familienfreundliche Stadt Leipzig
Spreadshirt wird Teil des Aktionsplans kinder- und familienfreundliche Stadt Leipzig
… angewiesen ist. Dabei ist es für uns selbstverständlich, dass auch die Familienfreundlichkeit ein Argument im Wettbewerb um Fachkräfte ist“, sagte HR-Managerin Theresa Kretzschmar. Die Spreadshirt-Mitarbeiter können beispielsweise unkompliziert auch einmal aus dem Home-Office arbeiten. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten ermöglichen auch spontane …
Bild: BE A GREAT PLACE TO WORK. CORPORATE CULTURE TOOLS WORKSHOP MIT GREAT PLACE TO WORK® AM 10.9.2014Bild: BE A GREAT PLACE TO WORK. CORPORATE CULTURE TOOLS WORKSHOP MIT GREAT PLACE TO WORK® AM 10.9.2014
BE A GREAT PLACE TO WORK. CORPORATE CULTURE TOOLS WORKSHOP MIT GREAT PLACE TO WORK® AM 10.9.2014
… integriert und damit nachhaltig Mitarbeiter motiviert werden können, erfahren Sie am 10.9.2014 in kurzen Workshops. Infos und Anmeldung hier: https://www.eventbrite.de/e/be-a-great-place-to-work-corporate-culture-tools-tickets-11868167007 CORPORATE CULTURE. VON DER KUNST GRÜN ZU SEIN. Markenbildung fängt im Unternehmen an. Die Agentur SHORT CUTS hat ein Buch …
Bild: FUTURE WHEY 3D Proteinpulver - Neu bei FeelGood-ShopBild: FUTURE WHEY 3D Proteinpulver - Neu bei FeelGood-Shop
FUTURE WHEY 3D Proteinpulver - Neu bei FeelGood-Shop
FeelGood-Shop.com erweitert sein Sortiment um das Produkt „WHEY Proteinpulver Future 3D (750g) - Aspartanfrei“ der US-amerikanischen Firma VIVID Sports Nutrition. FUTURE WHEY 3D ist das erste aspartanfreie Molke-Eiweißkonzentrat mit "3D Effekt". Es besteht aus drei verschiedenen Molke-Eiweißarten, die dafür sorgen, dass das Eiweiß dem Körper schneller …
Erfolge bei globalen Konzernen
Erfolge bei globalen Konzernen
… Angesicht. Trotzdem eine gemeinsame Unternehmenskultur zu entwickeln und damit die Motivation der Mitarbeiter, ihr Bestes für das Unternehmen zu geben, ist eine Herausforderung. Redoux, Corporate Culture Consultants, haben gerade auf diesem Gebiet in letzter Zeit große Erfolge zu verzeichnen in der Beratung und im Coaching globaler Konzerne. Die vier …
Sie lesen gerade: Feelgood & Corporate Culture ManagerIn: Ein Beruf der Zukunft , der die Menschen glücklich macht