(openPR) Allgemeine Beschreibung:
Eine praktische Betrachtung alltäglicher Herausforderungen in der Personalführung; mit Lösungsvorschlägen und Fragen zur eigenen Rollen-Reflexion. https://fhms.achimmette.de
Egoismus & toxisches Verhalten sind in Unternehmen leider weit verbreitet und gehören noch immer nicht der Vergangenheit an. Mitarbeiter kündigen meist keinen Job, sondern dem eigenen Vorgesetzten. Dem Führungsnachwuchs wird in diesem Buch gezeigt, dass “neu und anders" nicht immer der idealere Weg ist. Themen wie toxisches Leadership und Machtwort werden gut verständlich betrachtet und eingewertet.
In 19, jeweils abgeschlossenen, Wertpapieren wird aufgezeigt, wie moderne Führung / Orientierung gelebt werden sollte. Selbstreflektierte Leser finden in den Ausführungen Unterstützung zur Weiterentwicklung eigener Fähigkeiten. Durch gezielte Fragen und Freiräume kann der Leser seine Gedanken im Buch niederlegen. Somit hat er diese jederzeit parat. Bei allem Hype um New Work, Remote Work oder Streitigkeiten zwischen den Generationen XYZ werden in diesem Buch die Umsetzbarkeiten neuer Werkzeuge im organisationalem Umfeld thematisiert sowie praktisch dargestellt. Eine sofortige Implementierung wird dadurch möglich.
Zur Person des Autors:
Achim Mette, MSc ist Verhaltens- & Organisationspsychologe und als Coach für Leadership tätig. Durch seine langjährige Erfahrung sowie durch seine Tätigkeit als Stabsoffizier der Reserve, kann er zivile sowie militärische Führungsgrundsätze vereinen, um das Beste beider Welten in der Nachwuchs-/Führungskräfteentwicklung zu kombinieren. Er unterstützt mit seinem Ansatz "Coaching with Compassion" Unternehmen bei der Implementierung von Change, Identifizierung toxischer Verhaltensweisen und Personalentwicklung.
