(openPR) Nach beinahe vier Jahren lässt der Personalmarketing-Tool Anbieter das beliebte offline Format wieder aufleben und lädt den deutschen Mittelstand in seine Gründerstadt Wuppertal ein. Am 22. Juni plant Talention die großen Unternehmen unter ein Dach zu holen und über die Zukunft des Personalmarketings in Deutschland zu sprechen.
(Wuppertal, 28.04.2023) Im Jahr 2022 verzeichnete der Anbieter Talention über 7.000 Teilnehmer:innen in den beliebten Personalmarketing Webinaren. Das Feedback der Teilnehmer:innen war eindeutig: „Wir wollen wieder offline Netzwerken und uns zu den Herausforderungen der Kandidaten-Gewinnung austauschen." Der Personalmarketing-Tool Anbieter Talention gibt daher bekannt, dass am 22. Juni 2023 das beliebte offline Format 'Personalmarketing Summit' zurück ist.
Die Wiederauflage des Formats unterstreicht den starken Wunsch den Markt in seiner Entwicklung fachlich zu unterstützen und die Herausforderungen im Recruiting durch Personalmarketing strategisch und nachhaltig zu lösen. „Wir verzeichnen seit Stunde eins ein starkes Bedürfnis unter unseren Kund:innen, aber auch auf dem Markt, nach einer Möglichkeit des Austauschs, um sein Know-how über Personalmarketing zu teilen", merken Steffen Braun und Christian Ternai, Gründer und Geschäftsführer Talentions, an. „Der Summit bietet eine Plattform des Austauschs, des Netzwerkens und voneinander Lernens", erklärt Christian Ternai.
Personalmarketing-Interessierte und Pioniere sind herzlich willkommen!
Das Erfolgsrezept der Veranstaltung lag schon immer in der einzigartigen und integrativen Verknüpfung von Netzwerken und Innovation. Es geht um das Miteinander, um das Netzwerk. Für erste Gehversuche im Personalmarketing bietet Talention gerne die Plattform, um sich mit den erfahrenen Größen in dem Bereich auszutauschen – Newcomer sind also auch herzlich willkommen. Unter den geladenen Besucher:innen befinden sich führende Unternehmen aus der Versicherungsbranche, Beratungsunternehmen, Personaldienstleister, Handelsunternehmen, Hotellerie, Gastronomie und Produktion.
Neben sechs Impulsvorträgen und zwei Panel Diskussionen, ist immer wieder Zeit zum Austausch und der Diskussion geplant. Neben spannenden Einblicken in die Arbeit zwei führender Personaldienstleister, haben sich auch ein Bundesligaverein, sowie eine von Deutschlands führenden Versicherungsgesellschaften und eine der größten Hotelketten dazu bereit erklärt, den Besucher:innen Frage und Antwort zu stehen. Durch den Tag begleiten wird Benjamin Hils, Programmdirektor Talent & Workforce Solutions der Handelsblatt Media Group.
Der diesjährige Personalmarketing Summit soll den Auftakt für ein jährlich wiederkehrendes Event werden. „Wir sind für 2024 schon in Gesprächen mit großen Hallen, da wir dieses Jahr bereits innerhalb weniger Stunden nahezu keine Plätze mehr frei hatten", freut sich Steffen Braun. „Wer 2023 dabei sein möchte, hat jetzt noch die Möglichkeit dazu. Lange zögern sollte man aber nicht mehr.“
Tickets sind in limitierter Auflage unter https://www.personalmarketing-summit.de/ zu erhalten.
