(openPR) Eine im Auftrag des Landes Nordrhein-Westfalen durchgeführte Forschungsstudie belegte im Herbst 2008 das, was bereits viele geahnt haben: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) lohnt sich für alle Beteiligten. Mitarbeiterorientierte Unternehmen, die sich kontinuierlich um die Pflege und Qualität ihrer Beschäftigten kümmern, sind wettbewerbsfähiger. Doch womit können Arbeitgeber mit geringen finanziellen und personellen Ressourcen beginnen? Mit Rückenkursen, ergonomischen Anpassungen oder Führungskräftetraining? Das BGM scheint uferlos. Doreen Köhler, Strategieberaterin der Krankenhausberatung ANDREE CONSULT, empfiehlt ein gemeinsames Mitarbeiter-Event, am besten mit sportlicher Betätigung.
„In unserem Beraterleben spielt Teamwork eine entscheidende Rolle, da wir uns aufeinander verlassen müssen. Eine gute Beratung lebt von einem guten Team. Gute Kommunikation und gegenseitiges Unterstützen sind dabei wichtige Faktoren in der täglichen Arbeit einer Krankenhausberatung. Der Kunde spürt bereits im Gespräch, ob die Berater untereinander harmonieren. Aus diesem Grund bietet der J.P. Morgan-Lauf für uns ein einzigartiges Firmen-Event, um gemeinsam das Ziel zu erreichen.“
Der nach Angaben des Veranstalters ´größte Lauf der Welt´, fand noch vor einigen Jahren mit 557 Läuferinnen und Läufern aus 57 Unternehmen statt. 2001 waren erstmals über 50.000 Teilnehmer gemeldet, zuletzt wurden am 11. Juni 2008 sogar 73.719 Läufer aus 2589 Unternehmen registriert. Dieses Jahr werden wieder rund 70.000 Teilnehmer an den Start gehen und die Distanz von 5,6 km zurücklegen.
Innovationsfähigkeit der Mitarbeiter und Identifikation mit dem eigenen Unternehmen sind ebenfalls wesentliche Bestandteile erfolgreicher Unternehmen. Krankenhausberater Andreas Gerhard bedauert, dass gerade diese Elemente in der Personalpolitik von Krankenhäusern oftmals zu kurz kommen:
„Insbesondere im Gesundheitswesen geht es wie in keinem anderen Wirtschaftssektor um den Menschen. Mitarbeiter, die Verbesserungsvorschläge einbringen, sollten auch an deren Auswahl sowie Umsetzung beteiligt sein. Dies schafft Motivation und Identifikation.“
Auch hierzu bietet der J.P. Morgan-Lauf mit dem T-Shirt-Wettbewerb die richtige Plattform, um genau das zu demonstrieren. Die Mitarbeiter von ANDREE CONSULT haben eigens für den Lauf ein ausgefallenes T-Shirt mit dem Ziel kreiert, den Wettbewerb für sich zu entscheiden.
Zudem startet die Krankenhausberatung mit diesem Event in ihr 10-jähriges Jubiläum.
