14.03.2008 - 10:36 - Politik, Recht & Gesellschaft

Die Unternehmenssteuerreform - wenn Kompetenz ein Schreckgespenst vertreibt

Pressemitteilung von: Connect4Benefit

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Nadine Rebel bedankt sich bei Klaus Engelhart für den guten Vortrag!
Am 13. März 2008 fand die 11. Connect4Benefit Veranstaltung statt. Klaus Engelhart klärte die interessierten Gäste über die Unternehmenssteuerreform auf.

Kaum ein Tag vergeht, an welchem nicht neue Gesetze beschlossen und verabschiedet werden. Wenn diese so weitreichende Folgen haben, wie die Neuerungen im Bereich der Besteuerung von Unternehmen ist es mehr als hiflreich, eine kompetente Person an seiner Seite zu wissen, die die Materie nicht nur beherrscht, sondern es zugleich auch versteht, anderen Menschen die Inhalte plausibel zu machen.

Klaus Engelhart, Partner der Kanzlei Geißelmair, Mertl und Partner in Gersthofen/ Mindelheim stellte sich als Referent der mittlerweile 11. Connect4Benefit Veranstaltung zur Verfügung.Anschaulich, kompetent, kompakt und sympathisch erklärte er dem Kreis der interessierten Personen, wo ein Unternehmer künftig (noch besser) aufpassen muss, welche Änderungen für ihn oder sie Erleichterungen mit sich bringen können und wie man Verschlechterungen der eigenen Lage vermeidet.

Jeder Gast erhielt zudem umfangreich aufbereitetes Informationsmaterial, so dass die wichtigsten Eckpunkte jedem Zuhörer und jeder Zuhörerin deutlich vor Augen geführt wurden und im wahrsten Sinne des Wortes nachlesbar bleiben. Am Ende des Vortrags war klar: Es ist gut, wenn man ein wenig in die Materie einsteigen kann und die wichtigsten Änderungen so deutlich und gut verständlich vor Augen geführt bekommt - aber es ist auch klar: Wenn Menschen, wie Klaus Engelhart so kompetent und engagiert die Sache angehen, dann kann kaum mehr etwas schief laufen.

Die Spende des Abends erhielt Glühwürmchen e.V. Vorgestellt wurde die soziale Organisation vom Mitgründer Gerhard Tauschek. Gegründet wurde der Verein 2002 in Tapfheim von Eltern und Angehörigen krebskranker Kinder. Glühwürmchen e.V. setzt sich während der Behandlung für Eltern und Kinder ein und ermöglicht schnelle und unbürokratische Hilfe. Man kann sich kaum vorstellen, wie eine Behandlung eine Familie manchmal zu sprengen droht, hier ist es gut, eine Stütze an seiner Seite zu wissen. Wenn es realisierbar ist versucht der Verein den einen oder anderen Herzenswunsch der Patienten zu erfüllen. Auch wenn das schlimmste eintrifft, und ein Kind verstirbt sind die Menschen von Glühwürmchen e.V. da!

Mit dem Hinweis auf die nächste Veranstaltung am 23. April 2008 zum Thema: Klassische Homöopathie wurde der offizielle Teil des Abends beendet und man ging zu angeregten Gesprächen über.

Diese Pressemitteilung wurde auf openPR veröffentlicht.

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Rebel-Management-Training ist eine Unternehmensberatung im HR Bereich. Es werden Zielstrategien für Unternehmen und Einzelpersonen entwickelt, Soft Skills für Mitarbeiter und Führungskräfte geschult, Führungsqualifikationen ausgebaut. Der Ansatz ist ganzheitlich, Körper und Geist werden verbunden. Rebel-Management-Training arbeitet auch im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements und kümmert sich ganzheitlich um den Erhalt und Ausbau der Arbeitskraft der Mitarbeiter.

Kernkompetenzen und Qualifikationen Nadine Rebel – Rebel-Management-Training:
- Studium der Soziologie, Psychologie, Pädagogik an der Universität Augsburg
- Pädagogik mit Schwerpunkt Erwachsenenbildung
- Soziologie mit Schwerpunkt Gruppensoziologie
- Psychologie mit Schwerpunkt Entwicklung von Emotionen, informelle Kommunikation
- Zahlreiche Weiterbildungen im Erwachsenenbereich
- Kongressreferentin
- Führungskräftecoach


Firmengeschichte– Rebel-Management-Training
- Gründungsjahr: 2000
- Nach Studium der Soziologie und diversen autodidaktischen Weiterbildungen Beginn im Jugendbereich
- 2002 Wechsel zum Erwachsenenbereich
- 2005 Übernahme der Autoren- und Herausgeberschaft des Themenbriefs Mitarbeiterführung
- Im Schnitt zwischen 80 und 100 Schulungstage pro Jahr, Kongressreferentin, Buch- und Fachartikelautorin
- Einsätze bisher in folgenden Branchen: Personalvermittlung, Personalbeschaffung, Logistik, Werbung, Mediencoaching, Versicherungsbranche, Coaching von Gründungs- und Start-up-Unternehmen, IT-Branche, Universität Passau, Technische Universität München

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